从优秀到卓越又从卓越到凋谢
让我们来打个*:走进一条大型商业街,你不一定会找到一双合脚的舒适、美观的皮鞋;但是,即使走进街角一家小书店,你也一定会发现若干本号称为你“量身定做”、针对你的需要、缺陷,能帮助你走向成功的管理书籍。
尽管现代管理学被公认是从1960年代开始的,但是从工业革命以来,各式各样的管理大师已经先后发明了超过200个管理词汇,这还不包括一些大词汇下的分支。六西格玛、erp、crm、平衡记分卡、绩效管理、oem、mbo、股票期权、品牌管理、员工满意度……很多人认为他们实在有些枯燥乏味,不过当然更多的人觉得它们很性感。“时代精神(zeigtgeist)”,这个歌德发明的单词,已经成为层出不穷的管理术语的最佳诠释。如果你是一个管理执行者,就必须对公司内和社会上的时代风尚保持敏感,而几乎所有的经理人都已经患上了某种程度的信息缺乏焦虑症。
如果你至今还没有读过《从优秀到卓越》、《基业长青》、《竞争战略》、《定位》、《执行》、《第五项修炼》这些大师著作,如果你还没有看过《杰克-韦尔奇自传》、《谁说大象不能跳舞》这些顶尖ceo的自传,如果你不能将彼得-德鲁克、迈克尔-波特、汤姆-彼得斯、菲利普-科特勒和彼得-圣吉的名字当成口头禅,你一定是一个不合时宜的人,一个商业圈里的异类。
因此,国内的经管类书籍在过去的几年里迎接了从未有过的繁荣。去年风靡一时的《执行》单价元,印数是40万册,码洋达到亿!这不是神话。1997年北京读书人俱乐部推出的《富爸爸,穷爸爸》,是中国非文学类畅销书制造的真正奇迹。LOCAlHOst至今《富爸爸,穷爸爸》系列长盛不衰,销售已经超过400万册。1998年,一本薄薄的小册子《谁动了我的奶酪》一书在美国出版,全球销量超过2000万册。读书人俱乐部在中国推出这本不到100页,不过四万字的书,卖元,销量竟然已经突破了200万。同时,管理书籍还造就了一批像中信出版社、***出版社、电子工业出版社、海南出版社这样异军突起的先进管理理念倡导先锋。
可是最近,时代风尚似乎又变了。经过了喧哗与骚动之后,和新经济泡沫一起膨胀起来的新管理泡沫也在噼噼啪啪地破灭。过去二十年来最迷人的理念扑面而来的时候,我们热烈地欢迎了它,现在,我们开始挑选真正符合自己需要的精神粮食。《ceo说》达到20万册的销量,已经是去年最成功的经管书籍之一;***出版社今年推出的重头书《4+2―――什么对企业真正有效》无法再现《执行》的风光,《从优秀到卓越》、《基业长青》等经典也已经从畅销书变成了长销书,不再是风靡一时的时髦了。
时尚界一贯还在保持着迫切地要知道下一个流行色的*,猜测着是紫色还是粉红。而管理者们已经不再像追星族那样,预测下一季管理学界的新潮流。“谁动了我的奶酪”的故事,竟然这么快就在管理书籍身上发生了。
这也难怪。几百甚至上千的若干管理理念中,都有一些共通的地方,同样做为管理大师的达文波特说。在经济萧条的时候,通常企业会寻找一些与如何削减成本或者提高运营效率相关的理
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