健步活动总结.docx

健步活动总结职工健步走活动为推动精神文明建设,丰富职工的精神文化生活,让大家在繁忙的工作之余感受自然的气息,陶冶情操,以饱满的精神状态做好本职工作,工会于3月23日早上,举行职工健步走活动。300多名干部职工参加了健步走活动。随着清晨的第一缕阳光洒落,健步走活动正式开始。大家兴致高昂、阔步向前,欢快的笑语、携手的鼓励,奋力的角逐,畅快的汗水,一并挥洒在红墙间,形成一道与自然和谐共处的亮丽风景。为充分调动大家参与活动的积极性,在路线的开端和沿途一半的两个路口设有公会组织人员,为职工发放带有新春祝福的卡片。让大家在健步走的过程中收获到新春祝福的温暖与行走的喜悦,同时也保障了活动的公平有序进行。活动结束后,同志们纷纷表示,健步走活动贴近基层、贴近大众,通过健步走活动可以增强体质,强健体魄,也有助于增进职工之间情感联系,希望工会多举办这样的(转载于:写论文网:健步活动总结)活动。职工健步走活动既是对公会文体建设的检验,也是对冬季职工健身的总结,更是拉开了XX年职工活动的序幕。通过活动希望大家,走进自然,走出健康,走出快乐,走出和谐。走进春天,追逐梦想。 XX年**** “我健康、我快乐、石化发展伴我行”全员健步走活动总结一、提高认识,加强领导****现有员工***人,下设**个工会小组。多年来,车间始终把开展文体活动作为凝聚员工力量,提高工作积极性的重要抓手。在公司工会组织开展的“我健康、我快乐、石化发展伴我行”全员健步走活动中,我们认真组织策划,认真开展了车间全员健步走活动,确保了活动时间、活动内容的落实,真正做到了认识到位、工作到位、责任到位,营造了“我健康、我快乐、石化发展伴我行”的良好氛围,使全员健步走活动开展得有声有色,进一步焕发出了全体员工的工作热情和工作积极性。二、具体做法和活动开展情况切实把全员健步走活动作为一项日常工作来抓。按照厂部统一部署和要求,为促进全员健步走活动的有效开展,不断满足广大员工日益增强的健身需求,全面提高广大员工的身体素质,以健康的体魄和饱满的精神投身于工作中,以“每天锻炼一小时、健康工作四十年、幸福生活一辈子”为目标,营造“我健康、我快乐、石化发展伴我行”的良好氛围,我们把全员健步走活动工作作为一项重要任务来落实。一是制订活动方案。以提高广大员工身体素质为目标,发动广大员工积极参与各种形式的体育锻炼、体育活动,增强健康意识,提高身体素质,树立储运铁路运输形象;我们从车间的工作特点和实际出发,以开展职工群众喜闻乐见的体育活动为载体,积极推进全员健步走活动的有效开展,增强科学的健身意识和身体素质为工作思路,制订了《****XX年全员健步走活动方案》,确定车间组织每年5-10月开展全员健步走活动不少于20次,结合班组*班*运转倒班实际参与全员健步走活动的人数不少于90%。二是健全组织体系。切实加强全员健步走活动的组织领导,充分发挥工会、共青团、工会小组长、班组长的作用,成立班组健步走活动小组,建立活动骨干队伍。形成以工会为主导,共青团、工会小组长、班组长组织为基础、体育爱好者为骨干、广大员工为主体的覆盖面广、包容量大的全员健步走组织体系。三是广泛宣传发动。通过开会、发放宣传资料等形式,大张旗鼓地宣传全民健身的重要意义,宣传和普及科学、文明、有效的体育健身项目和方法,发动广大员工积极参加各类健身活动,提高科学健身的认识和科学健身