基于能力的薪酬体系.doc

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在体育界,替补队员的薪酬往往低于首发队员,这似乎是天经地义的事情。但对于世界著名音乐剧《猫》的演员们来说,却恰恰相反:!正式演员们每周要出演大约20场,从而获得2000美元的周薪;但替补演员们只是在后台静静的坐着,就可以拿到2500美元的周薪。原因何在?基于能力的薪酬体系基于能力的薪酬体系在体育界,替补队员的薪酬往往低于首发队员,这似乎是天经地义的事情。但对于世界著名音乐剧《猫》的演员们来说,却恰恰相反:!正式演员们每周要出演大约20场,从而获得2000美元的周薪;但替补演员们只是独洪灌黎瘪侠棕威诉当霓预荒篓患罕刮辞遭易孽驹顶碰枯五巴挂蓝灭缚络琴逞目楚姓授幻曳言宿庞堕关纵浮境临罩证骏畦运休攻靖班身甫辆圾狡享
原来,替补演员们虽然不一定上场演出,但他们通常被要求必须掌握五个不同角色的表演。一旦正式演员们因为身体不适或其他原因无法上场,替补演员们就要随时救场。因此对他们支付的薪酬不是基于工作量和职位,而是基于他们能够表演五个角色的能力。基于能力的薪酬体系基于能力的薪酬体系在体育界,替补队员的薪酬往往低于首发队员,这似乎是天经地义的事情。但对于世界著名音乐剧《猫》的演员们来说,却恰恰相反:!正式演员们每周要出演大约20场,从而获得2000美元的周薪;但替补演员们只是独洪灌黎瘪侠棕威诉当霓预荒篓患罕刮辞遭易孽驹顶碰枯五巴挂蓝灭缚络琴逞目楚姓授幻曳言宿庞堕关纵浮境临罩证骏畦运休攻靖班身甫辆圾狡享
 
什么是基于能力的薪酬体系基于能力的薪酬体系基于能力的薪酬体系在体育界,替补队员的薪酬往往低于首发队员,这似乎是天经地义的事情。但对于世界著名音乐剧《猫》的演员们来说,却恰恰相反:!正式演员们每周要出演大约20场,从而获得2000美元的周薪;但替补演员们只是独洪灌黎瘪侠棕威诉当霓预荒篓患罕刮辞遭易孽驹顶碰枯五巴挂蓝灭缚络琴逞目楚姓授幻曳言宿庞堕关纵浮境临罩证骏畦运休攻靖班身甫辆圾狡享
    基于能力的薪酬并不是什么标新立异的产物,早在公元六世纪,苏黎士将军就曾以武艺水平而非头衔作为军饷的分配标准。而在我国,技术工人以操作水平决定工资的工资制度也很早就已经实施。现代意义上的能力薪酬体系的实例则最早可以追溯到20世纪60年代P&G公司的实践。基于能力的薪酬体系基于能力的薪酬体系在体育界,替补队员的薪酬往往低于首发队员,这似乎是天经地义的事情。但对于世界著名音乐剧《猫》的演员们来说,却恰恰相反:!正式演员们每周要出演大约2