摘要随着知识经济的到来和全球一体化的发展趋势,智力资源已经取代物质资源成为推动经济增长的核心力量,智力资源的特性和知识经济时代社会经济增长的规律使智力资源的共享成为必然。目前智力资源不但存在短缺的问题而且在国家间、地区间分布不均衡,有限的智力资源不能得到合理利用。智力资源共享是使智力资源得到有效利用、最优配置和促进其不断发展的有效途径。但是目前关于智力资源共享实现的相关理论基础、共享机制、技术支持方法的研究还处于初级阶段,智力资源共享系统的组建、实现和应用就成为我们需要尽快解决的问题。在广泛查阅国内外文献和深入研究现有成果的基础上,本文对智力资源共享的基本概念、基础理论、组织机制、实现的技术方法等进行了较全面和系统地研究,并针对项目管理问题进行了设计,主要研究内容如下:享的内涵,提出了虚拟智力资源共享系统,的概念。阐明了智力资源共享和奶卣鳎杓屏薞角度分析了影响群体学习的因素,重点论述了交互行为对群体学习的影响。在研了智力进化的机理,提出了群体智力和个体智力进化的模式和类型。究了智力资源共享的组织机制、激励与约束机制、评估机制。组织机制研究的主要内容包括组织结构、组织过程、组织学习和组织文化。激励与约束机制研究的制的主要研究内容包括智力资源的评估、智力活动过程的评估以及智力成果的评设计了闹饕9δ苣P停诙员咎搴椭魈謇砺凵钊胙芯康幕∩希擞弥体和本体相结合的方法构建了包括过程管理子系统、信息资源收集子系统、智力资源共享子系统和评估子系统的逑到峁埂2髁硕嘀魈寮涞男疲件体系和集成装配过程模型。虚拟智力资源共享系统谙低撤治鱿钟醒芯砍晒幕∩希魅方缍酥橇ψ试础⒅橇ψ试垂的概念模型和应用模型。又橇Ω鎏逖盎砣胧郑骄扛鎏逖暗谋局始捌浠竟媛伞4佣喔究虚拟智力资源共享过程的基础上,指出智力资源共享实现的关键是智力主体之间的相互交流和学习。通过研究智力个体、智力群体,阻及机器学习机理,阐明橇ψ试垂蚕淼氖迪直匦胗锌蒲Щ墓芾砘谱魑1U稀1疚南低郴主要内容包括智力个体的激励与约束机制、智力群体的激励与约束机制。评估机杓J豆芾怼⒅橇蚕怼⒅J锻诰颉⑷斯ぶ悄艿认喙亓煊虻难芯砍晒基于网格技术研究了耐缡迪旨际酢W詈笊杓屏薞的软件体系、硬赩的设计理念和方法构建了一个项目管理的应用系统,对系统中的主要主体和本体进行了概念设计。关键词:智力资源共享智力进化本体估。共享机制主体
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逊日签名:羔巡导师签名期:丝弧!如独创性声明关于论文使用授权的说明日期:兰C艿穆畚脑诮饷芎笥ψ袷卮斯娑名本人完全了解北京交通大学有关保留、使用学位论文的规定,即:学校有权保留送交论文的复印件,允许论文被查阋和借阅;学校可以公布论文的全部或部本人声明:呈交的论文是我个人在导师指导下进行的研究工作及取得的研究成果。尽我所知,除了文中特别加以标注和致谢的地方外,论文中不包含其他人已经发表或撰写过的研究成果,也不包含为获得北京交通大学或其它教育机构的学位或证书而使用过的材料。与我一同工作的同志对本研究所做的任何贡献均已签分内容,可以采用影印、缩印或其他复制手段保存论文。在论文中作了明确的说明并表示了谢意,
第一章绪论研究背景的理论和方法正逐渐成熟之际,一个更高层次的资源共享研究领域——,全球经济一体化、科技一体化、资源一体化趋势越来越明显,全球一体化的发展使各国之间的贸易及投资源共享、知识资源共享已经成为各领域不可或缺的环节,在信息共享、知识共享本章首先阐述了论文研究的国际、国内和课题背景,从五个方面论述了本文研究的必要性和可行性。在系统研究智力资源共享的起源和发展过程的基础上,分析了国内外研究的现状和存在的问题。基于以上基础研究设计了本文研究的技术路线和研究的框架,最后指出了本文主要的创新点。经济、科技全球化进程不断加快。经济全球化以生产资本向全球扩张为突出特点,打破了世界垂直分工的模式,实现了生产要素在全球范围内的优化配置。同时,一些跨国公司为了开拓世界市场,不惜巨资投入到他们认为能够最好发挥人才作用的国家或地区开办自己的研究机构,不同国家研究机构之间的界限日益模糊,球展开。由研究开发资源的全球配置推动了科技全球化的浪潮,而这一浪潮又进为了解决不同地理位置、不同研究领域的人们协同工作的问题,互联网技术、壁垒、物理空间距离、时区语言差异、社会制度、文化及商业体制等方面的差异造成的彼此分离正在缩小,各种资源在全球范围内形成了新的动态平衡。信息资共享正悄然兴起。世纪年代中期以来,随着市场经济的不断发展和信息技术的飞速进步,实验室之间、大学之间正在按项目要求实行重组,~些重大的全球性项目正在全~步引
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