安徽省职工生育保险暂行规定.doc

Forpersonaluseonlyinstudyandresearch;mercialuse芃安徽省人民政府令蕿(第195号)艿《安徽省职工生育保险暂行规定》已经2006年11月15日省人民政府第45次常务会议讨论通过,现予公布,自2007年1月1日起施行。芅省长王金山莃二○○六年十一月三十日罿安徽省职工生育保险暂行规定螇第一章总则肄第一条为了维护职工的合法权益,保障女职工生育期间的基本生活和基本医疗保健需要,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国妇女权益保障法》等有关法律、法规,结合本省实际,制定本规定。蒃第二条本规定适用于本省行政区域内的国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户(以下统称用人单位)及其职(雇)工。莀第三条县级以上劳动保障行政部门主管本行政区域内的生育保险工作。葿县级以上劳动保障行政部门所属社会保险经办机构(以下统称经办机构)具体承办生育保险业务。经办机构所需经费纳入同级财政预算。螃财政、地税、人口计生、卫生、食品药品监督、物价等有关部门应当在各自职责范围内,协助做好生育保险有关工作。薃第四条生育保险基金的统筹层次与基本医疗保险基金的统筹层次保持一致,实行生育保险基金的统一筹集、使用和管理。螁第五条用人单位应当按照本规定参加生育保险,依法缴纳生育保险费。职工个人不缴纳生育保险费。袇生育保险费的征缴按照国务院《社会保险费征缴暂行条例》、《安徽省社会保险费征缴暂行规定》和国家及省有关规定执行。袆第二章生育保险基金蚂第六条生育保险基金根据以支定收、收支平衡的原则筹集,纳入财政专户,实行收支两条线管理。羈第七条生育保险基金由下列各项构成:虿(一)用人单位缴纳的生育保险费;薅(二)生育保险基金的利息;蚂(三)延迟交纳生育保险费的滞纳金;荿(四)依法纳入生育保险基金的其他资金。肇第八条生育保险基金用于下列支出:莄(一)生育津贴;螂(二)生育医疗费用;螀(三)计划生育手术医疗费用;蝿(四)产假期间生育并发症和计划生育手术当期并发症的医疗费用;莇(五)法律、法规、规章规定应当由生育保险基金支出的有关费用。袂第九条用人单位应当按月足额缴纳生育保险费。用人单位缴纳生育保险费的数额为本单位上一年度职工月平均工资总额乘以本单位生育保险费费率之积。膁国家机关、%;%-1%之间,企业具体费率由各统筹地区人民政府确定;其他用人单位可选择上述某一种费率。芆第三章生育保险待遇膆第十条用人单位按照本规定参加生育保险,连续履行缴费义务,其职工本人生育或实施计划生育手术符合法律、法规规定的,享受本规定的生育保险待遇。羂第十一条按企业生育保险费费率缴费的用人单位,其女职工在产假期间,享受3个月的生育津贴;有下列情形之一的,增发生育津贴:薂(一)分娩时符合医学指征实施剖宫产手术的,增加半个月的生育津贴;羈(二)符合计划生育晚育条件的初产妇,增加1个月的生育津贴;羄(三)多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加半个月的生育津贴;肂(四)在产假期间申请领取独生子女父母光荣证的,增加1个月的生育津贴。蚈按企业生育保险费费率缴费的用人单位,其女职工妊娠3个月以上7个月以下流产、引产的,享受1个半月的生育津贴;3个月以下流产或患子宫外孕的,享受1个月的生育津贴。蒆第十二条月生育津贴标准为女职工生育或者流产、引产前12个月的平均缴费工资额。缴费不足12个月的,按实际缴费月的平均缴费工资额计算。蚃第十三条按国家机关、全额拨款事业单位生育保险费费率缴费的用人单位,其女职工在产假期间不享受生育津贴,工资福利仍由用人单位发放。膂第十四条除依法由施行手术的单位承担的费用外,下列医疗费用从生育保险基金中支出:聿(一)妊娠和分娩期间所必需的检查费、接生费、手术费、住院费和药费;膈(二)施行计划生育手术的医疗费用;螆(三)用人单位职工产假期间生育并发症的医疗费用和计划生育手术当期并发症的医疗费用。膂但产假期满后需继续治疗的费用和产假期间治疗其他疾病的医疗费用,按照基本医疗保险办法办理。蒀第十五条生育保险医疗费用支付范围按照《安徽省城镇职工基本医疗保险和工伤保险药品目录》、《安徽省城镇职工基本医疗保险诊疗项目》、《安徽省城镇职工基本医疗保险医疗服务设施范围和支付标准》的范围确定;超出规定范围的医疗费用,生育保险基金不予支付。薆职工使用前款目录中的乙类药品及职工个人支付部分费用的诊疗项目所发生的费用,从生育保险基金中支付。蒅第四章生育保险管理芁第十六条生育保险实行定点医疗机构和定点计划生育服务机构(以下统称定点服务机构)管理。定点服务机构由统筹地区劳动保障行政部门按照省劳动保障行政部门规定的条件和标准确定,经办机构与其签订定点服务协议。袁第十七条劳动保障行政部门应当会同卫生、人口计生、物价等有关部门