财务部经理岗位职责标准.doc

财务部经理岗位职责标准.doc财务部经理岗位职责标准 1、协调总经理主持和制定每年的编制预算工作,参与起草预算前的总经理报告,研究确定全年的编制工作,指导和协调各部门预算的调整和修订,汇总酒店全年的经营财务预算草案,连同编制预算的说明,报送总经理审核确定。 2、负责每年的财务决算工作,提供每年的财务状况和经营成果的报告,为总经理和酒店管理层的决策提供信息和建议。 3、严格执行固定资产的规定和固定资产核算的原则,按时、准确地计提折旧,加强固定资产的新增、转移、出售、调拨和报损报废的控制和管理,努力为企业的更新改造和资产重置,提供资金保证。 4、负责现金流量的管理和控制,确保现金和其他货币资金及时在银行帐户进帐;严格收银、保险柜以及钥匙的管理,保证营业收入准确及时入帐;严格应收帐项管理,按规定对住客高消费以及帐龄在30天以上的应收帐项要建立专人审计和追收制度,把应收帐以及呆帐、坏帐压缩到最低限度。 5、严格监督执行费用支出、货款支付的审批程序,保证运营资金的正常运用,杜绝一切不合理的开支,降低成本费用水平。 6、严格支票、汇票的管理,监督执行收受支票的处理程序,严格履行支票的领用、存取手续,尽量减少退票、废票造成的损失,杜绝支票丢失现象的发生。 7、支持成本控制主管做好酒店的餐饮成本核算工作、控制酒店规定的餐饮成本率,做好仓库保管和验斤验质的收货工作,加强低值易耗品及物料用品的控制,最大限度地压缩库存,加速周转,减少流动资金的占压。 8、负责对采购部工作的检查和督导,把好降低成本费用的第一关,监督执行采购人员的职责和纪律以及采购工作程序,保证酒店物资供应工作的正常运行。 9、电脑部做好电脑硬件和软件维护工作,确保设备的正常运行和电脑报表资料的安全保存。努力促进和逐步实现酒店的会计电算化,不断提高工作效率和会计核算水平。 10、加强营业税金等的稽核、申报和缴纳工作。负责安排年度财产险、车险等险种的计划投保和索赔申报等工作。 11、负责建立财务报告系统,定期组织督促编报各种日报