比较股票筹资和债券筹资的特点.doc

比较股票筹资和债券筹资的特点1、融资风险小,没有固定的到期日,一般也不用支付固定的股利,不存在还本付息的风险2财务风险高,有固定的到期如,需定期支付利息,必须承担按期还本付息的义务1、限制少......2限制条件多,会在一定程度上限制公司对债券筹资方式的使用1、融资成本高,股利不能抵税,股票投资人风险大,要求回报高2筹资成本较低,利息可以抵税,投资人风险小,要求回报低1、增加新股东,分散经营权,2,债券持有人无权参与发行公司的管理决策,保证控制权普通股融资评价优点:1、没有固定的股利负担,公司盈利,并认为适合分配股利,可以分给股东,公司盈利少,也可以少分或不分,而债券无论是否盈利,都必须支付3、增加企业信誉,股本以及由此产生的资本公积金和盈余公积金等,是公司筹措债务资本的基础,有了较多的股权资本,有利于提高公司的信用价值缺点3、增加信息披露成本......4、若以后增发股票,可能引起股票价格的波动债权性筹资债券是债务人为筹集债权资本而发行的,约定在一定期限内向债权人还本付息的有价证券。公司盈利呈同向变动。 不利于投资者安排收入与支出,也不利于公司树立良好的形象。适用范围该股利政策一般适用于公司的初创阶段。其理论依据是MM股利无关论2、固定或稳定增长的股利政策优点:(1)稳定的股利向市场传递着公司正常发展的信息,有利于树立公司的良好形象,增加投资者对公司的信心,稳定股票的价格;(2)稳定的股利额有助于投资者安排股利收入与支出,有助于吸引那些打算长期投资并对股利有高度依赖性的股东;(3)考虑到股票市场会受多种因素影响(包括股东的心理状态和其他要求)为了将股利维持在稳定的水平上,及时推迟某些投资方案或暂时偏离目标资本结构,也可能比降低股利或股利增长率更为有利。缺点:(1)股利的支付与企业的盈利相脱节,即不论公司盈利多少,均要支付固定的或按固定比率增长的股利,这可能会导致企业资金紧缺,财务状态恶化;(2)在企业无利可分的情况下,若依然实施固定或稳定增长的股利政策,也是违反《公司法》的行为。适用范围:通常适用于经营比较稳定或正处于成长期的企业,且很难被长期使用。3、固定股利支付率政策:是一种变动的股利政策,公司每年都从净利润中按固定的股利支付率发放现金股利优点:(1)股利与公司盈余紧密配合,体现了“多盈多分、少盈少分、无盈不分”的股利分配原则;(2)公司每年按固定的比例从税后利润中支付现金股利,从企业的支付能力的角度看,这是一种稳定的股利政策。缺点:(1)大多数的公司每年的收益很难保持稳定不变,导致年度间的股利额波动较大,由于股利的信号传递作用,波动的股利很容易给投资者带来经营状态不稳定、投资风险较大的不良印象,成为公司的不利因素;(2)容易使公司面临较大的财务压力。这是因为公司实现的盈利多并不能代表公司有足够的现金流用来支付较多的股利额;(3)合适的固定股利支付率的确定难度比较大。适用范围:比较适用于那些处于稳定发展且财务状态也比较稳定的公司。4、低正常股利加额外股利政策:这种股利政策每期都支付稳定的较低的正常股利额,当企业盈利较多时在根据实际情况发放额外股利。优点:(1)公司可根据每年的具体情况,选择不同的股利