工作思路与方法PPT课件.ppt

工作思路与方法如何将事情做好前提第一、正面的态度第二、正确的方法、工具正确的态度培养态度的特点态度不是与生俱有,而是后天环境中****得的态度是针对某一对象或状况而产生的态度具有认知性的成份(想法、看法)、行为性成份、及情感性成份态度形成后将持续一段长时间,而不易改变态度是一种内在的心理历程,无法直接观察,只能从当事人的言行中去推察自己很难加以客观的观察培养良好态度01、尊重自己02、态度积极03、设定目标04、妥善筹划05、百折不挠06、严以自律07、情绪控制08、把握机会09、全力以赴10、事分缓急11、沟通之道12、感恩的心1、永远以微笑面对你的工作伙伴、家人。2、工作中接听电话或打电话时,心情要愉快。3、不必贬低自己的成就,但也不夸大自已的成就4、不必理会别人加诸于你的褒贬。5、不要参加那些互吐苦水的牢骚聚会。尊重自己要成为公司的资产,而不是负债或工具。学****负责任,公司才会托付重任积极接近成功的人物,减少摸索的时间抱怨只会让自己颓丧,打倒自己。不要只做薪水份内的工作,否则永远突破自已。避免与悲观的人为伍。没有必要整日怨天尤人态度积极调节情绪的方法合理发泄法转移不良情绪:1、改变注意焦点,分散注意力;2、做感兴趣的事;3、改变环境。注意转移法理智控制不良情绪:1、自我解嘲;2、自我安慰;3、自我暗示;4、自我激励;5、心理换位;6、学会升华理智控制法宣泄不良情绪:1、在适当的场合哭;2、向他人倾诉;3、进行剧烈运动;4、放声歌唱或大声喊叫。悲观者只看见机会后面的问题,乐观者却看见问题后面的机会。机会在敲门——制造机会机会并非外界的生存实体,它在你的内心之中,你就是机会。机会微服出行——把握机会机会很难从外表看出来。机会的国度——创造机会处处充满机会。把握机会有效沟通的秘诀1、言论乐观进取;2、提出他感兴趣的问题;3、让对方觉得自己地位重要——全神注意对方;4、确定自己充分了解对方的语意;5、设身处地的为他人着想。