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翟鸿森经典语录
修养篇:道不远人。
1、沟通最忌讳的就是一脸死相。不要让我这张脸,破坏了家庭的风水、团队的气氛、企业的氛围。
2、知识是学出来的,能力是练出来的,人的境界、格局、胸怀是修出来的。
3、相随心生,口乃心之门户。
4、永远不要做气氛和情绪的污染者。
5、永远不要做破场的事。
6、沟通要控制三要素:场景、气氛、情绪。
7、涣然冰释。
8、小孝治家、中孝治企、大孝治国。
9、心智不好的人,知识越多越反动;心态不好的人,聪明反被聪明误;心态不好的团队,个人智商很高,组织智商不一定高。
10、成功的秘诀:变态,改变心态。
11、世界上最伟大的力量,是改变的力量。
12、喜悦心,真正的财富不是有钱就快乐,而是快乐才有钱。
13、知识不是力量,使用知识才是力量。
14、好人,就是没时间干坏事的人。多花时间成长自己,少花时间去苛责别人,去嫉妒别人,多花时间去爱,少花时间去恨。
15、英雄不问出处,自古英雄出身低。
心态篇:喜悦心。
16、杀生也是为了放生。如:杀日本侵略者就是给中国人民放生;吃植物是给动物放生;适当吃点动物就是为植物放生。
17、觉悟了的人就叫佛。
18、角色就是人格。
19、与时消息,与时偕行,与时俱进。
20、放下才能承担,空才能有。
21、企业发展最大的局限就是企业领导人思考方式的刻板华、局限化、模式化、打破了这些,才能进步、才能成长、才能突破、才能腾飞。
22、心有多大,舞台就有多大;思想有多远,我们才能走多远。
23、很多人就是因为优秀所以才难以卓越。
24、不聋不瞎,不配当家。
25、用人所长,天下无不用之人;有人所短,天下无可用之人;用人所长,必容人所短。
26、没有完美的个人,只有完美的团队。
27、把注意力放在结果上,不是在情绪上。
28、不做准备的人,就是准备失败的人。
29、沟通的对象是多样性,过程是互动性,目的是双重性。
30、得其时,当其位。
31、领导就是领袖和导师。领导者的价值在于把追随者变成领导者。领导力就是获得追随者的能力。
孝道篇:小孝治家,中孝治企,大孝治国。
32、很多人都去寺院里磕头,可父母就是自己的活菩萨。
33、利者义之合也。
34、君子和而不同,小人同而不和。
35、谋之于阴,故曰神;成之于阳,故曰明。(坚读:谋成一件大事必合乎阴阳。阴谋不可外泄,阳谍不可内藏。)
36、一德二命三风水,四积阴功五读书。德高鬼神经。
37、一个领导人不好好修身,修养不够,不进缺心,而且缺德,给你个项目你会祸国殃民,给你个团队,你会把团队带到万劫不复。
38、佛教诞生于印度,昌盛于华夏,扬名于四海。
39、道通天地有外形,实与阴阳无影踪。
40、生活本身就是财富,不要活反了。
41、有爱心的人必生和气,有和气的人必生愉色,有愉色的人必生婉容。
交友篇:君子和而不同,小人同而不和。
42、沟通的三种形式:自由沟通,与他人沟通,公众沟通。
43、铁打的营盘,流水的兵————将源兵魂。
44、一个好的领导人,生命取向要高、生命体验要深、生命能量要强。
45、天有三宝,三光为宝,日月星;地有三宝,三柔为宝,水火风;人有三宝,三品为宝,精气神。
46、别人身上的不足,可能就是你存在的价值。
47、让别人怕你不如让别人爱你。人一旦怕你,就是离骂你,恨你不远了。
48、在沟通上没有对与错,只是立场不同、观念不同而已。
49、彼岸就在此岸上。
50、认同别人,更容易肯定自己。
51、企业做大的成本就是那些没有训练好的员工,不会做销售的员工。
52、赞美是人际沟通的润滑剂。
53、赞美会让对方把正确的事情继续做下去。
54、你看待别人的想法会影响对方后面的行为。
55、文字语言传递信息,有声语言传达感觉,,肢体语言传达态度。
管理篇:得其时,当其位。
56、学乐精神,是建设学****型组织的关键。
57、万丈红尘千杯酒,千秋大业一壶茶。
58、最好的企业文化是做人的文化。
59、不怕念起,就怕觉迟。
60、境由心造。
61、一个人的不成功源于朋友太少和朋友的质量不好。
62、同流才能交流,交流才能交心,交心自然会有交易。
63、人脉等于钱脉,关系就是实力。
64、最大的自私就是无私。
65、一个好的领导人,要具有利他心。
66、想赚钱,要财布施;当领导,要法布施;想成佛,要有无畏布施。
67、奉献于社会,奉献于人类,这样的思维方式,是宇宙本来具备的意志。
68、一个人明天道,了人道、开启商道,人生才能带来圆融。功是百世功,利是千秋利,名是万世名。
69、人的一生都是体道、悟道、最后得道的过程。
70、如果你觉得你的命不好,就去与那些命好的人在一起,你的命就会得到