突发事件应急处突预案.doc

突发事件应急处突预案.doc突发事件应急处突预案为进一步增强本单位、各处室责任意识和防范意识,积极预防突发事件的发生,提高处理重大以上突发事件的应急能力,结合我单位实际情况,制订本预案。一、 指导思想坚持“以人为木”的思想,坚持人民生命、财产的安全及国家利益高于一切,坚持“预防为主、积极处置”的方针。务本求实,明确责任,安全无小事,责任重泰山。尽一切努力杜绝或减少治安安全、交通安全、消防安全、自然灾害等突发事件的发生,尽一切努力把人民生命、财产的安全及国家财产的损失降低到最低限度。二、 处置原则坚持“以人为本”,人民生命、财产安全高于一切,稳定压倒一切的原则。对突发事件力争做到及时发现,及时控制,消灭在萌芽之中。突发事件一旦发生,要果断处置,尽快平息。处置工作中要坚持的原则:(-)预防为主,保安队员要进一步加强思想政治工作,加强与单位职工的联系、交流与沟通。要经常深入到工作屮,掌握情报信息,及时发现和解决可能引发事端的各种才盾和问题,避免因工作疏忽或失误诱发突发事件。门卫要加强情报信息工作,发现可能发生突发事件的苗头,要立即报告值班领导。(-)力争将突发事件消灭在萌芽状态。一旦发生突发事件的苗头,值班领导应采取坚决果断措施。迅速派出得力人员,在第一时间及时赶到现场,协调处置,决不能让事态扩大和蔓延。并立即向分管领导汇报。(三) 正确区分两类不同性质的矛盾。突发事件发生后,一类要正确判断事件的性质,区分两类不同性质的矛盾,区分行为是否合法,要求是否正当,并采取相应的方式妥善处理;另一类是难以分清性质的,不要急于定性,防止因定性不准,处置不当使矛盾激化。对参加人数较多的突发事件,要坚持教育,争取多数的原则,严密控制和重点打击少数策划煽动闹事的首要分子,幕后指挥者,打砸抢分子和其他严重犯罪分了。(四) 坚持说服教育的原则。做到动之以情,晓之以理,尽量通过教育、说服化解矛盾,解决问题。三、 工作原则(一) 坚持安全第一。(二) 坚持及时性和有效性。(三) 坚持处室管理和分级负责。(四) 坚持预防为主,做到早预测、早处置。四、 组织机构为保证指挥有力,处置迅速,组织与分工如下:指挥领导:指挥部成员:信息联络组:现场处理组:五、主要处置措施突发事件发生,立即启动安全应急处突预案。(一)根据事件性质,由指挥领导宣布启动本应急预案,全体在岗队员迅速进入工作状态。(-)迅速查明情况,确定事件性质,召集队员及时通报情况。根据查明的情况,及时上报主管领导和处办公室,做到信息畅通,下情上传,上情下达。(三)门卫加强值班考勤和重点警戒,控制好大门,防止闲杂人员进入。保安队长要第一吋间赶到事发现场,组织人员初步控制局面,掌握动态,迅速将情况报告主管领导和处办公室,根据领导的指示,在短时间内与医疗、公安、消防等相关部门联系,请求支援。(四)做好治安秩序工作,确保正常办公秩序的有序进行。(五)要及时掌握舆论导向,澄清事件真相,防止谣言传播和人为将事态扩大。根据上级主管指示,杜绝来访的新闻媒体,防止新闻媒体借机炒作。六、应急处置程序(一)、火灾事故1、处置火灾事故的组织:全体保安员及消防队员。2、处置程序:(1) 、当值班人员发现或接到信息,迅速将情况向带班组长汇报,带班组长接报后,立即组织队员携带消防器具赶赴现场进行扑救。(2) 、信息联络组立即将情况向主管领导汇报。(3) 、保安与消防队员到达现场组织灭火的