总局机关面向基层选调机关工作人员.doc

总局机关面向基层选调机关工作人员方案为加强总局机关工作力量,优化机关工作人员队伍结构,经研究,决定面向基层公开选调部分机关工作人员。一、选调职位、对象及条件(一)选调职位1、总局纪检委、监察局:纪检监察综合职位3人;2、总局农业机械化管理局:农机化指导职位1人;3、总局统计局:综合统计职位2人;4、总局审计处:企事业审计职位1人,经济责任审计职位1人;5、总局人力资源和社会保障局:综合职位2人。(二)选调对象根据国家和省关于公务员流动政策规定,确定选调对象为各管理局机关、管理局公检法司系统和经省批准参照公务员法管理的总局、管理局直属事业单位在编在岗人员。(三)选调基本条件1、具有良好的政治素质,工作能力强,业绩突出;2、具备公务员登记资格;3、具有2年以上工作经验;4、大学本科以上学历;5、科级及以下职务;6、年龄不超过40周岁(1971年4月30日以后出生);7、身体健康,具有符合正常履行职责所需的身体条件(符合黑龙江省公务员体检标准);8、符合法律、法规规定的其他条件。(四)选调的具体条件1、总局纪检委、监察局:要求中共党员,未受过处分,在同等条件下财会、金融、经济、法律专业优先。2、总局农业机械化管理局:要求农机专业。3、总局统计局:要求从事统计工作2年以上。4、总局审计处:要求审计、财经专业。二、选调程序(一)成立总局机关选调工作领导小组及办公室。组长:谭占龙总局副局长副组长:王英志总局人力资源和社会保障局局长成员:刘胜利总局纪检委副书记、监察局局长李俊:总局农业机械管理局局长巴树君:总局审计处处长李建明:总局统计局局长领导小组办公室设在总局人力资源和社会保障局,负责选调的日常工作。主任由王英志同志兼任。(二)选调办法采取考试考核相结合的方式进行。考试、考核满分各为100分,两项折合后为综合成绩,满分为100分,综合成绩=考试成绩×50%+考核成绩×50%。(三)公告在《北大荒日报》、农垦电视台和总局人力资源和社会保障局网站上发布公告,并在各管理局机关办公楼张贴。(四)报名2011年5月9日至5月18日到报名,报名地点为总局机关1005室,电话:55198353。总局直属参公单位到总局人社局报名,各管理局的由管理局人社局统一组织报名,并将资格审查的相关材料统一报送总局。(五)资格审查1、考生须提交本人身份证、毕业证原件和复印件,总局机关选调机关工作人员报名表,近期免冠1寸照片3张。在报名截止后3个工作日内,完成资格审查,并报领导小组审批。2、选调名额与资格初审合格人数的比例应达到1:3以上。资格初审合格人数达不到比例要求时,由领导小组研究,适当调整选调比例或减少相应名额。3、考生应对提交的信息和材料负责,凡弄虚作假的,一经查实,取消考试和选调资格。(六)考试笔试采取闭卷方式进行,主要测试公务员基础知识、论文、垦情等,时间为120分钟。笔试成绩不及格者不进入考核程序。笔试时间和地点见准考证。(七)考核根据考生的笔试成绩,由高分到低分按照与选调名额1︰2确定考核对象。采取定性与定量相结合的考核办法,主要考核干部德能勤绩廉情况,重点考核工作业绩和群众公认度。根据综合成绩,从高到低按与选调人数等额确定体检人选,报领导小组审定。考核工作由各用人部门负责实施。定性考核:主要是到考生所在部门(含相关单位)通过谈话方式了解情况;定量考核:在一定范围内进行民主