经济学科普：国民收入倍增计划.doc

国民收入倍增计划国民收入倍增计划( e Doubling Program ) 日本 1961 ~ 1970 年间的经济发展计划。该计划由池田勇人内阁制定并实施。国民收入倍增计划的主要内容是:①充实社会资本。②产业结构高度化, 提高高生产率部门在产业中的比重。③促进对外贸易和国际经济合作。④培训人才,振兴科学技术。⑤缓和二重结构, 确保社会安定。这一计划的主要目的在于, 使经济达到极大的增长, 提高人民的生活水平以及实现充分就业, 消除日本经济所具有的经济结构不平衡状况; 其具体目的是 10 年后实现国民生产总值及人均国民收入增长 1 倍以上。这一计划规定: 国民生产总值和国民收入年平均增长速度为 %,人均国民收入年平均增长速度为 %。国民收入倍增计划在日本实施的结果是,国民生产总值和国民收入的实际年平均增长率达到 %和 %, 超过计划规定的目标; 实施计划的第七年, 便实现了国民收入增长 1倍; 人均国民收入按市场价格计算,从 1960 年的 395 美元, 增加到 1970 年的 1592 美元; 10 年间实际工资平均增长 83%。 1970 年该计划完成之时,日本的国民生产总值已先后超过法国和德国,仅次于美国跃居世界第二位。但是,通货膨胀、两极分化、大都市人口过密化和农村人口过疏化等问题愈益严重。简介: 在国家高速增长的同时如何能够使民众有更强购买力?如果劳动者的工资水平没有随着 GDP 的增长比例而增长,社会生产力与消费水平的巨大反差会阻碍经济的可持续发展, 反之只有工人和农民收入倍增才能解决国家经济中内需不足、产能过剩问题。 1960 年, 日本池田内阁宣布实施“国民收入倍增计划”, 在这个人口数字达到美国一半的国家发起了一场消费者革命,并成为了日本经济起飞的基础和转折点。 1967 年日本提前完成翻一番的目标,实际国民收入增加了一倍。 1968 年成为西方世界仅次于美国的第 2 大经济强国。为此本期话题讨论日本在上世纪 60 年代的“国民收入倍增计划”的一些经验教训带给我们的一些启示。资料来源:日银《日本经济为中心的国际比较统计》制图/ 赵斌注: 彩电、空调当时的平均价格为 20万-25 万日元, 约为当时职工 2-3 个月的工资(按制造业平均月工资计算,上世纪 60 年代后半期为 6 万日元左右, 70 年代前半期为 13 万日元左右。这 10 年间平均计算约为每月 10 万日元左右) ,小汽车的普及则是在 70 年代后半期, 此时制造业工人月工资在 20万-25 万日元,当时每辆售价平均约为 100 万日元。为什么实行“国民收入倍增计划”? 日本出现新的技术革命如电视机等家用电器已经大量生产,而另一方面又出现产品积压,失业率增加。 20 世纪 50 年代可以被认为是日本 60 年代经济高速增长的准备和过渡阶段。资源从生产力相对低下的部门转移到生产力更高的部门,通过国外技术的进口加快了发展的脚步。 1953 年,日本国民生产总值已经超过了二战前的水平。但是与此同时,日本社会并未就此稳定。 1960 年,日美就《共同合作和安保条约》签署了补充修订协议, 引发了东京大规模的街头抗议。此外, 当时日本的劳资关系也十分紧张。在南九州岛 Miike 矿场发生了长时间的罢工。在当时日本出现新的技术革命如电视机等家