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临时工临时协议.doc


文档分类:法律/法学 | 页数:约2页 举报非法文档有奖
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临时工用工协议甲方(用人单位)名称:黄山途瑞露营地管理有限公司乙方(劳动者)姓名:性别:年龄:文化程度:地址:属于:农业人口()非农业人口()居民身份证号码:联系电话:甲方因工作需要,经劳动部门批准,同意招用乙方为临时工,根据国家法律法规及政府相关规定,经双方协商同意自愿订立本合同。第一条合同期限合同期限自年月日起至年月日止。第二条工作任务乙方同意服从甲方的工作需要,在岗位,承担工作任务。第三条工作条件根据工作岗位需要,并参照国家有关规定,甲方应配备必要的安全防护设施,并发给乙方劳动保护用品。乙方负责提供身份证复印件、银行卡、联系号码。第四条劳动纪律甲方应依据国家的有关规定制定各项规章、制度。乙方应严格遵守各项纪律,服从管理,积极做好工作。:合同期限内,工作时间为每月不定时,甲方根据客情,提前1-3天电话通知乙方,乙方根据自身情况同意是否来做临时工,原则上每日工作时间不超过8小时。:按国家有关规定和单位的实际,根据乙方岗位和承担的任务定为普通工120元/日,技术工200元/日。上班时间内甲方提供乙方伙食。经甲乙双方商定,实行计日工资制,甲方负责给乙方记出勤天数,次月15日结算上月薪资。第十条因本劳动合同发生的争议,当事人应在争议发生十五日内向本企业劳动调解委员会申请调解(因开除,辞退违纪职工以及职工辞退,自动离职发生的争议可直接申请仲裁或向法院起诉)。调解无效,甲乙双方协商一致选择:,向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。。第十一条本合同条款与法律、法规、政策有抵触的,按国家现行的法律、法规、政策执行。第十二条本合同未尽事宜按国家现行的法律、法规、政策执行。第十三条本合同自签订之日起生效,一式二份,甲乙双方各持一份,涂改或未经合法授权代签无效。甲方:乙方:日期:日期:

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  • 时间2020-05-29