西方就业.理论演进的历史轨迹及启示.pdf

现代经济探讨 2 0 0 8 年第 2 期现代经济探讨现代经济探讨现代经济探讨现代经济探讨现代经济探讨一个国家的就业状况与其经济增长、通货膨胀、社会发展等问题是交互并行的, 就业率的高低甚至直接威胁到社会的稳定和国家政权的巩固。西方就业理论正是为了解释并缓解失业问题和就业波动的困境而创立的, 从发展方向看, 也存在一定内在的历史逻辑。在经济转轨时期, 为促进我国就业问题的更好解决, 我们一方面应当借鉴西方就业理论中有益部分, 同时也要注重中国当今实际, 摸索出一套适合我国国情的就业理论来指导中国失业问题的治理。一、西方就业理论发展的历史进程剖析 1 . 1 8 世纪晚期至 1 9 世纪中叶, 古典经济学派人口与资源均衡发展的思想萌芽古典经济学派的主要经济思想发起于亚当· 斯密( A d a m S m i t h , 1 7 2 3 - 1 7 9 0 年) , 大卫· 李嘉图( D a v i d R i c a r d o , 1 7 7 2 - 1 8 2 3 年) 是古典经济学的完成者, 他们主张自由的市场竞争, 在乐观看待市场的同时, 也看到市场背后灾难性的危机, 预期将会出现普遍的贫困和增长的终结。并提出政府干预只能使情况变得更坏, 因为政府不能改变土地的稀缺, 也不能控制人口的增长趋势。惟一的途径是通过瘟疫、战争和饥荒使人口减少, 获得人类生存的自然平衡。① 2 . 1 9 世纪末至 2 0 世纪初新古典经济学派的就业理论 1 9 世纪末期, 古典政治经济学关于普遍贫困和增长速度减慢的预言未成为现实, 使人们对这些预言所依赖的理论产生了怀疑。阿尔弗来德· 马歇尔( A l f r e d M a r s h a l l , 1 8 4 2 - 1 9 2 4 年) 把古典经济学的供给分析和边际效用学派的需求分析加以综合, 创立了新古典学派, 形成了一个以生产成本分析为中心的供给理论和以边际成本分析为中心的需求理论相结合的新的经济学体系。他们认为“供给总能产生需求”, 这就是所谓的“萨伊定律”。新古典经济学派认为要解决失业问题首先要解决劳动力市场竞争不充分的问题。一个均衡的市场, 没有资源被闲置或被浪费, 所以它同时又是个“充分就业”的市场。② 1 9 3 3 年出版的《失业论》一书中明确表示: “只要有完全自由竞争, ??就会有一股强烈的倾向将工资率与需求相联, 使每个人都能顺利就业”。③ 3 . 2 0 世纪 3 0 年代凯恩斯的就业理论 1 9 2 9 年到 1 9 3 3 年的世界性经济危机给西方各国带来空前规模的失业。凯恩斯把经济危机归咎于自由市场制度, 主张通过国家纠正市场的缺陷, 解决经济危机。“在 3 0 年代大萧条期间, 人们曾经突出确认经济关系对于政治生活的重要性”。④凯恩斯用有效需求不足理论来解释危机, 认为生产过剩和失业西方就业理论演进的历史轨迹及启示陈浩天楚明锟内容提要: 西方就业理论从 1 8 世纪人口与资源均衡发展的思想萌芽开始, 到 2 0 世纪 9 0 年代至今, 有古典经济学派人口均衡发展思想、新古典经济学派就业理论、凯恩斯的就业理论、发展经济学的就业理论、人力资本与就业理论、新古典综合派就业理论、新凯恩斯主义就业理论、新自由主义的反古典经济学派就业理论等诸多经济学流派和就业理论体系。各学派深入探讨产生