文山州基本医疗保险协议医疗机构综合评定项目及量化评分标准表.doc

文山州基本医疗保险协议医疗机构综合评定项目及量化评分标准表申报机构(盖章): 申报时间:年月日序号评定项目及评分标准住院医疗机构分值门诊医疗机构分值提交材料1医保管理医疗机构管理负责人及相关人员熟悉基本医疗保险法规,建立了与基本医疗保险想适应的内部管理制度,配备了必要的管理人员和设备。5医疗机构管理负责人及相关人员熟悉基本医疗保险法规,建立了与基本医疗保险想适应的内部管理制度,配备了必要的管理人员和设备。5制度文本及专职管理人员名单2健全的内部管理制度和财务管理制度两项制度健全得5分,否则不得分。5两项制度健全得5分,否则不得分。5医院制定的管理制度,申报期上月的《资产负债表》、《利润表或《收入费用总表》、《财政补贴收支情况表》3按时足额为职工缴纳各项社会保险,定期年审《劳动保障执法年审验证》按时足额为职工缴纳各项社会保险且参保率达100%,及定期年审《劳动保障执法年审审验证》得5分,否则不得分。5按时足额为职工缴纳各项社会保险且参保率达100%,及定期年审《劳动保障执法年审审验证》得5分,否则不得分。5缴纳保险费职工名册和缴费凭证、年审审验证4注册执业于该医疗机构的医师人员情况(1)符合本类别医疗机构设置规范要求,且所有医师均在该医疗机构连续注册执业满3个月以上,存在医师数量、职称不符合规范要求现象本条不得分,存在医师在该医疗机构连续注册未满3个月现象,每例扣5分,扣完为止;(2)注册执业于该医疗机构医师人员15人以上(含15人),得15分;(3)注册执业于该医疗机构医师人员10人以上(含10人)15人以下,得12分;(4)注册执业于该医疗机构医师人员5人以上(含5人),10人以下,得10分;(5)注册执业于该医疗机构医师人员5人以下,得8分。15(1)符合本类别医疗机构设置规范要求,且所有医师均在该医疗机构连续注册执业满3个月以上,存在医师数量、职称不符合规范要求现象本条不得分,存在医师在该医疗机构连续注册未满3个月现象,每例扣5分,扣完为止;(2)注册执业于该医疗机构医师人员3人以上(含3),得15分;(3)注册执业于该医疗机构医师人员2人以下(含2人)得10分。15医师专业技术资格证、执业证书、(复印件、验原件)5注册执业于该医疗机构的护师(士)人员情况(1)10人以下,得2分;(2)10以上(含10人),其中有护师职称1名以上,得5分;(3)10以上(含10人),其中中级职称以上护师1名,得8分;(4)10以上(含10人),其中中级职称以上护师2名以上或其中高级职称护师1名以上,得10分。10(1)3人以下,得5分;(2)3以上(含3人),得8分;(3)5以上(含5人),得10分。10护士专业技术资格证、执业证书、(复印件、验原件)6核定病床数量(1)20张以下(不含20张),得4分;(2)20张以上(含20张),5010(1)20张以下(不含20张),得8分;(2)20张以上(含20张),得10《医疗机构执业许可证》正、副本序号评定项目及评分标准住院医疗机构分值门诊医疗机构分值提交材料张以下(不含50张),得6分;(3)50张以上(含50张),100张一下(不含100张),得8分;(4)100张以上(含100张)得10分。10分。7诊疗、检验设备及相关医技人员配备是否符合本类别医疗机构设置规范要求情况(1)符合要求得10分;(2)不符合要