如何改进自己的不足和缺点.doc

如何改进自己的不足和缺点缺点一:情绪控制不到位,遇到事情有时容易急躁或冲动;改进措施:在工作中、生活中,逐步控制自己的脾气,做到冷静、冷静、再冷静;在工作中、生活中,逐步培养自己的耐心,认真倾听,了解事实真相后再做判断;在急躁或冲动时,不做任何决定,谨记“冲动时魔鬼”的道理;从身边小事开始锻炼自己,逐步做到处事不惊、不慌、不乱、不冲动;定期总结和反省自己“情绪控制能力”;缺点二:工作上有时有拖拉现象,有时候以思考不周为由导致部分事情实施和执行时间推后和延迟;改进措施:在制定计划时,思考周全,制定详细的时间进度表,严格按计划执行;不断说服自我,突破心理障碍,养成及时行动的****惯;在遵循“行动有方案”的前提下,养成在行动中完善方案的****惯,在时间与计划的完美性之间做好平衡;牢记“时间价值”,定期总结和反省自己“工作实效性”;缺点三:做事不够细心,对细节的把控和谨慎程度不够,考虑问题不够全面;改进措施:进一步培养自己的责任意识,重视小事和细节;逐步培养自己的耐心,认真对待每一件事情和每一个细节;牢记“细节决定成败”的训言,从小事和细节上加强对自身的要求;4、遇事多换位思考,多角度思考后再制定方案;缺点四:在管理上,对上司的否定不愿争执;改进措施:相信“真理越辩越明”的道理,突破自我心理障碍,勇于面对上司;当对上司的想法有异议时,勇于提出和直接表达自己对上司观点的看法;当自己的方案或想法被上司否决时,勇于表达自己真实的想法,不惧怕争论和冲突;缺点五:对自身形象关注不够,有时随意嘻嘻哈哈;改进措施:对自身的言行举止制定一定的标准要求,严格对照去做;牢记自己的三重身份该具有的形象,时刻注意自己的言行举止,不随意而为;将工作与生活分开,在工作中,严格按照工作和职业人的标准要求自己,注意自身修养的提高和正能量的发挥;缺点六:有时妇人之仁,在执行制度时有放松现象;改进措施:制定制度时,考虑周全,从实际出发,按照科学的方法和依据制定符合实际的标准;执行制度时,做到一视和铁面无私;3、实施和执行制度的过程中,及时发现问题并组织修正和完善;缺点七:对下属工作跟踪督导不到位;改进措施:重视下属周、月工作计划和总结,定期督导和跟进;定期培训下属,注重下属培养,提升下属思想境界和专业技能;随时关注下属工作状态,了解下属工作进度及工作中的疑难之处,及时给与指导和协助;注意其他部门或人员反馈给自己的关于本部门员工的任何信息,找到问题后,有计划的改进和跟进;用心对待每一位下属,和下属之间做到无缝对接,及时化解下属工作压力;缺点八:亲和力不太强、凝聚团队能力有点弱、策划能力有点弱;改进措施:进一步加强自身修养,主动接触和了解员工,提升自身亲和力;加强学****努力提高自身的专业技能和管理水平;多倾听和吸纳他人意见,借助他人的长处来弥补自己的不足;多总结和反思自己,逐步提升自己的各项技能;本改进方案自即日起开始实施,本人将在以后的工作中以更高的标准要求自己,加强理论学****和实践锻炼,在提升自身专业技能和管理技能的同时,不断提升自身的思想境界和宏观格局。精品文档,你值得期待汇报人:金环2014年9月10日春天的风是有灵性的,依着风的眼眸,我看到了那一株株桃花读信的倩影,在桃林深处,紫色的青藤爬满那个小屋。我的小城,桃花已然开成海,像是一场粉色的***。是否,可以赴一场最美的相逢,如是,便不负曾经许下的约