下载此文档

学徒工劳动合同书.docx


文档分类:法律/法学 | 页数:约12页 举报非法文档有奖
1/12
下载提示
  • 1.该资料是网友上传的,本站提供全文预览,预览什么样,下载就什么样。
  • 2.下载该文档所得收入归上传者、原创者。
  • 3.下载的文档,不会出现我们的网址水印。
1/12 下载此文档
文档列表 文档介绍
编号:_______________本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载学徒工劳动合同书甲方:___________________乙方:___________________日期:___________________说明:本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与义务,同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改,使用时请详细阅读内容。用人单位:职工:地址:身份证号码:甲方因生产需要,同意聘用乙方到本企业工作,经双方协商同意自愿订立本协议。1、 本协议自年月日起至年月日止,其中前个月为试用期,甲方可根据乙方实际情况延长或缩短试用期。2、 乙方作为学徒被聘用进厂后,甲方为乙方提供全方面的操作技术、操作理论、管理知识及安全方面的培训。3、 乙方进厂后试用期工资为元/月,天/月工作制,包食宿,试用期满后视实际情况定薪。4、 乙方需交付甲方培训费800元,从每月薪资中扣除,该培训费在本协议期满后一次性退还给乙方。5、 乙方在试用期内或试用期满后六个月内提出辞职,所交付的培训费不予退还,如800元培训未交付完的,需在离职薪资中扣满;在试用期满后六个月至本协议到期前提出辞职,所交付的培训费退还一半。6、 乙方必须遵守甲方相关规定,在本协议期间如因严重违反厂纪厂规或犯有其他严重错误被甲方开除出厂的,工资结算时所交付的培训费概不退还,如 800元培训未交付完的,需在离职薪资中扣除;如乙方在试用期内被证明不符合录用条件而被甲方辞退的,所交付的培训费不予退还。7、 甲方将根据乙方所学工种适宜性,为其购买意外保险,每年投保费为156元,甲方承担60元,乙方承担96元,每月在乙方工资中扣除8元。8、 乙方进厂后应严格遵守甲方各种安全管理规定及安全操作规程,避免安全事故的发生。如属个人故意行为或违章作业造成之安全事故一律追究责任。9、 本协议自甲乙双方签字盖章后即生效,擅自涂改的无效。甲方:乙方:甲方名称:法人代表:乙方姓名:身份证号:江西省劳动和社会保障厅二。。,不得低于乙方工作所在县最低工资终止,解除劳动合同时,甲方应当给乙方出具终止 , ^双方应当仔细阅读本合同条款 ,,空白之处应尽可能协商一致后填写,,具有同等法律效力,甲乙双方各执一份,双方应妥善保管,甲方对已经解除或终止的劳动合同文本,:法定代表人:单位地址:邮政编码:联系电话:组织机构代码:口口口口口口口口口口口口口口口口乙方姓名:性别:身份证号码:口口口口口口口口口口口口口口口口口联系电话:家庭住址:邮政编码:根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律,法规和政策规定,甲方因生产经营需要与乙方遵循合法 ,公平,平等自愿,协商一致,诚实信用的原则,一致同意签订如下条款用书面劳动合同形式确定劳动关系,,劳动合同期限本合同期限为固定期限,自年月日起至年月曰止,为期年,,,双方都能认真履行劳动合同 ,经甲乙双方协商同意, , 任务为期限,,,工作内容与工作地点乙方同意按甲方生产经营需要 ,:;劳动定额是:;质虽要求是:工作地点是:.甲方因生产经营变化需要,经双方协商一致,可以调整乙方的工作岗位或生产经营任务 .乙方在甲方工作期间,经双方协商一致,可以签订《岗位责任书》,作为《劳动合同书》的附件工作时间和休息休假乙方在甲方工作期间,根据其所在岗位要求,按照国家规定执行相应的定时工作制口 ,不定时工作制口,《劳动法》规定不受限制的情形外,甲方因生产经营需要,经与工会和乙方协商,可安排乙方加班加点,,,甲方按国家规定的法定节假日 ,生育假,探亲假,婚丧假, ,按计时工资口,计件工资口,岗位工资口,技能工资口,工资的标准,用货币形式按月支付给乙方本人 .每月现定为元,并每月按乙方工资的% ,并不得低于用人单位所在地的最低工资

学徒工劳动合同书 来自淘豆网www.taodocs.com转载请标明出处.

非法内容举报中心
文档信息
  • 页数12
  • 收藏数0 收藏
  • 顶次数0
  • 上传人江湖故人
  • 文件大小43 KB
  • 时间2020-08-30
最近更新