时代光华-管理思维考题答案.doc

 A 一分为二,二分为四,四分为八 B 分大于合 C 一在二先 D  A 明辨随机应变和投机取巧,不能取巧 B 把圆通和圆滑切实分清楚,圆通才好 C 区别大我与小我的同和异,多说我们 D “不一定”。下面哪项对“不一定”的理解有误 A 一切都是不一定 B 不一定是一定 C 不一定和一定不能严格分开,不一定中有一定,一定中有不一定 D 不一定是绝对的, A 避免过度膨胀,讲究有力制衡 B 适合于稳定的环境,打固定靶 C 口说无凭,书面才算数 D 看起来条理很清楚, A 中国人 B 日本人 C 美国人 D  A 制度化 B 模式化 C 标准化 D  A “不一定” B 以不变应万变 C 时刻保持中立态度 D ,哪项是最高层次的理解 A 管理是一种技术 B 管理是一种方法 C 管理是一种工具 D : A 一分法 B 二分法 C 三分法 D ,所遭受的后果可能会最为严重 A 日本式管理 B 中国式管理 C 美国式管理 D  A 自身有能力 B 别人对自己有猜忌 C 自己能力还在完善之中 D ,三种思维的顺序依次是 A 一分法>二分法>三分法 B 二分法>一分法>三分法 C 三分法>一分法>二分法 D 三分法>二分法>,直接原因是 A 思维的差异 B 哲学的差异 C 居住地区的差异 D “主义” A 集体主义 B 个人主义 C 平均主义 D  A 社长 B 董事长 C 总经理 D 课长时代光华-,正确的是√A一分法对听到或者看到的完全信或者全不相信B三分法对听到或者看到的立即决定哪部分相信,哪部分不相信C一分法对听到或者看到的全都持将信将疑的态度,一切看着办D二分法对听到或者看到的完全信或者全不相信正确答案:√A是非不明B是非分明C是非难明D以上观点都不正确正确答案:√A彼此互补互助,能者应该多劳B注重团体权益和荣誉,集体主义C不需明显制衡,不知不觉互动D注重个人义务,力求共尽职责正确答案:“不一定”。下面哪项对“不一定”的理解有误√A一切都是不一定B不一定是一定C不一定和一定不能严格分开,不一定中有一定,一定中有不一定D不一定是绝对的,一定是相对的正确答案:√A“不一定”B以不变应万变C时刻保持中立态度D努力做到深藏不露正确答案:√A行为的结果不同B行为的过程不同C行为的动机不同D行为的具体表现不同正确答案:√A总是赢B输赢参半C以和为贵D总是让别人赢正确答案:“一切以人为本”的具体容√A人能心想事成B人是万物的主宰C人是自己的主宰D人是万物之灵正确答案:,中国人的态度是√A合理和合法总是相互矛盾的B合理比合法更重要,只有合理的法才是真正的合法C合法比合理重要,一切以合法为标准D合理和合法根本就没有关系,合理的事情不一定合法,合法的事情不一定合理正确答案:,所遭受的后果可能会最为严重√A日本式管理B中国式管理C美国式管理D英国式管理正确答案:√A一生二,二生三,三生万物B合大于分C和为贵D一在二后正确答案:√A不容许个人突出表现,单位合力B对外抗争而对互助,排他性强C注重个人义务,力求共尽职责D组织成员的行动一致,高一致性正确答案:√A美国式管理和中国式管理B美国式管理和日本式管理C日本式管理和美国式管理D中国式管理和日本式管理正确答案:√A一切都是不一定B以不变应万变C人是万物之灵D人能自己主宰自己正确答案:√A含含糊糊的含含糊糊B清清楚楚的含含糊糊C清