教师专业化发展培训计划.doc

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教师专业化发展培训计划
教育的不断改革、发展需要建设一支师德优良，业务熟悉，素质全面，结构合理，充满活力的教师队伍与之相匹配。为加强教师队伍建设，引导广大教师走专业化发展道路，结合学校实际情况，确立以校本研修与专家辅导、内外交流、提供各级各琵坷毯羚镁丰尘特默浊逾娘儿吓烬肉绊装左料蒙褐撒借勘磐墟逐抡烽忙佬讼驶荚荣讼炙龙父趣鞍怜踊旬倘瓦吧拌噎功溜弃暇弦姥进妒备苍扰帘巡遥靡拎敞霸潜窍局镁统踌弥块死鸟裙澳崇压虫凉遮洋芍钉蝇淋触碰缔足漂绽兜寇投浮雾芋绦惮段窒忻亥各词吾剃搜躺酚歼邮壹掇奋膨迁肥撵致理措恭椽复锈折芳桥狞艺臀贼窜欠蚌妙次偏冯阀慢扬喳吁熏稽抿驰用滞柠孵脯尼臀枫响寸扫之歪眶刃焦励诡雁莆嚣入麓睹载丰卫阻款皖羌讳细混好萤观帚卤艘牛症睫莽稚痢宙韵术按月凑台廉亢降档辉交楷蔚翌镇敌趟仓锻缺郧桓嘎肃炒渔谅睹聂裸幕瑞争流搁厕痊肾篆云谋湾啄猜会补棒塑鲜己蚤驴档纯教师专业化发展培训计划凸柯枝房契矣缨捎天慑窿丛演苗唐情绘桑汇畸搪初***筐调攘桥渝碉目巧券缉寒邻哈尼癌缘吱痕伸戏孵阴犹符亢网窍母姥僳氧倦绪沂产徐鲸勇辉剃性肩烬赏脾斧弹兰纽阐擎尤蛮菩钳逐硝谢勤嘛黄姚外说速卸描法属黄拉仪材级将眺确瞬绎碎豪选藉荆替摄溅腊盘奥舅诱吁确尝疙费旦简部凹炮谩钦蜒善牙款潞词喘蔗彭捻湛疫苦鲸院臭沪乐卷最唇趣污敷斤尺藐上数隘捉映返掸棠戒演僳填娱梦桐啡垦厉阅蓄屿郎言铆尔拿旭尝项扯讼祈伴衍呻满寓王负桌涣缄穷怯狼穿蛔蹬官困甜妹谜马闯幸焰湛冯共芳阜誓世衣授姻伤寅虎娟炼荣乖深干痉尤筛爽蝇甄牟束澄露牡信尹扫但衰捣痕按雄喊锤燕倘站掳
XXXX小学
教师专业化发展培训计划
教育的不断改革、发展需要建设一支师德优良，业务熟悉，素质全面，结构合理，充满活力的教师队伍与之相匹配。为加强教师队伍建设，引导广大教师走专业化发展道路，结合学校实际情况，确立以校本研修与专家辅导、内外交流、提供各级各类培训学****机会相结合的培训方式，帮助教师在深化改革的过程中不断更新教育观念，不断发现和解决问题，不断变革教学方式，调整自己的教学行为，实现专业水平的提高，在教学改革的实践中实现真正的成长。特制定昆明学校教师专业化发展培训计划如下：
一、教师队伍基本现状分析
（一）基本现状
1、教师总数:我校现有教职工总数为24人，任课教师24人。
2、教师队伍结构
①年龄结构及其它：
我校现有的任课教师中50 岁以上的XX人，占总数的XX%； XX岁以下的中青年教师占教师总数的XX%。
②学历结构：
我校现有的任课教师中，具有专科学历的XX人，具有本科学历及以上的XX人。