创新环境因子分析及创新环境建设.pdf

Innovation environment factoranalysis and construction AThesisSubmitted for theDegree ofMaster Candidate:Chang Lu Supervisor: Qixu School ofEconomic&Management China University ofPetroleum(EastChina) 关于学位论文的独创性声明本人郑重声明:所呈交的论文是本人在指导教师指导下独立进行研究工作所取得的成果,论文中有关资料和数据是实事求是的。尽我所知,除文中已经加以标注和致谢外, 本论文不包含其他人已经发表或撰写的研究成果,也不包含本人或他人为获得中国石油大学(华东)或其它教育机构的学位或学历证书而使用过的材料。与我一同工作的同志对研究所做的任何贡献均已在论文中做出了明确的说明。若有不实之处,本人愿意承担相关法律责任。学位论文作者签名:—j轻L 日期:山,f年参月,日学位论文使用授权书本人完全同意中国石油大学(华东)有权使用本学位论文(包括但不限于其印刷版和电子版),使用方式包括但不限于:保留学位论文,按规定向国家有关部门(机构)送交学位论文,以学术交流为目的赠送和交换学位论文,允许学位论文被查阅、借阅和复印,将学位论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检索,采用影印、缩印或其他复制手段保存学位论文。保密学位论文在解密后的使用授权同上。学位论文作者签指导教师签名:×,、坩∽刨/乞I m 日期:≯,f年易月/日日期:五f『年乡月/日摘要“创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力”,无论是个人的发展、企业的腾飞、社会的进步乃至整个国家的强大都离不开创新,创新是时代的需要, 推动着人类文明的进步。创新的过程即创新主体与周围环境系统相互作用的过程,良好的创新环境对于创新活动有着重要的推动和促进作用。因此,本文从影响创新绩效的环境因子入手,首先界定了创新环境的概念并对创新环境进行分类,分为社会环境、自然环境、组织环境、心理环境以及即时环境五大类。在创新环境因子分析方面,本文首先对二级因子分解并提出若干创新环境三级因子。并运用问卷调研法及层次分析法分别进行排序及筛选,剔除出部分非本质因子,最终确定了包含社会环境、组织环境、心理环境、即时环境四类二级因子以及政治氛围、体制机制、文化传统、领导作风、实验条件、经费状况、人际关系、创新意志、创新***、健康状况、情景因素以及局部环境共计12个三级因子的创新环境因子层次结构图。最后,本文根据创新环境因子分析结果,分别提出创新环境建设的对策建议。创新环境建设是一个涉及到政府、企业、高校及科研机构等方方面面的系统工程,需要诸多层面齐头并进。政府应当运用其经济、法律和组织管理手段在宏观和政策层面支持和引导企业自主创新,扶持企业成为自主创新的主体;企业作为创新主体应当从完善创新管理机制、引入内部市场机制、搭建创新支持平台、健全激励评价机制、培育支持文化氛围五个方面优化企业内部创新环境;高等院校及科研院所作为“创新源”,是知识和技术的重要提供者,为创新提供了有力的智力支持和人才保障。关键词:创新:创新环境;因子;层次分析 lnn0Vatlon environment lactor analysis anil0DtlmlZatlon l Chang Lu(businessadministration) Directed Qixu Abstract ‘‘Innovationisthe soul of a nation’Sprogress and an inexhaustible motive forcefor national prosperity'’,No matter personal development,enterprise development,social progress and thewhole country can’tdowithout astrong istheneedof thetimes,topromote the progress ofhuman is the process of interaction betweensubject andenvironment system,good innovation environment plays an important roleinpromoting and facilitating innovation ,the article analyzes th