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2021年测试工程师面试题.docx


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2021年测试工程师面试题
目录
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02. 您在以往的测试工作中都曾经具体从事过哪些工作?其中最擅长哪部分工作? 2
03. 您所熟悉的软件测试类型都有哪些?请试着分别比较这些不同 2
04.您认为做好测试用例设计工作的关键是什么? 3
05. 请试着比较一下黑盒测试、白盒测试、单元测试、集成测试、系统测试、验收测试的区别与联系。 3
06. 测试计划工作的目的是什么?测试计划工作的内容都包括什么?其中哪些是最重要的? 4
07. 您认为做好测试计划工作的关键是什么? 4
08. 您所熟悉的测试用例设计方法都有哪些?请分别以具体的例子来说明这些方法在测试用例设计工作中的应用。 5
09. 请以您以往的实际工作为例, 详细的描述一次测试用例设计的完整的过程。 6
10. 您以往是否曾经从事过性能测试工作?如果有,请尽可能的详细描述您以往的性能测试工作的完整过程。 6
11. 您在从事性能测试工作时, 是否使用过一些测试工具? 7
12. 您认为性能测试工作的目的是什么?做好性能测试工作的关键是什么? 7
13. 在您以往的工作中,一条软件缺陷(或者叫Bug)记录都包含了哪些内容?如何提交高质量的软件缺陷(Bug)记录?(bug的生命周期) 7
14. 您以往所从事的软件测试工作中,是否使用了一些工具来进行软件缺陷(Bug)的管理?如果有, 请结合该工具描述软件缺陷(跟踪管理的流程)。 8
?维持测试人员同开发团队中其他成员良好的人际关系的关键是什么? 8
16. 在您以往的测试工作中, 最让您感到不满意或者不堪回首的事情是什么?您是如何来对待这些事情的?
8
?为什么? 8
18. 你的测试职业发展是什么? 9
19. 你自认为测试的优势在哪里? 9
20. 你以前工作时的测试流程是什么? 9
21. 当开发人员说不 是BUG时,你如何应付? 9
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、集成测试、系统测试的侧重点是什么? 10
、依据有那些? 10
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?分别阐述一下各个阶段。 13
31. 面试官最后会问你有什么问题要问吗 13

软件测试概念:在要求条件下对程序进行操作,以发觉错误,对软件质量进行评定一个过程:
 测试目标:是想以最少人力,物力和时间找出软件中潜在多种错误和缺点,经过修正多种错误和缺点提升软件质量,回避软件公布后因为潜在软件缺点和错误造成隐患和带来商业风险。
因为没有经过测试软件极难在公布之前知道该软件质量,就好比ISO质量认证一样,测试一样也需要质量确保,这个时候就需要在团体中开展软件测试工作。在测试过程发觉软件中存在问题,立即让开发人员得悉并修改问题,在立即公布时,从测试汇报中得出软件质量情况。
 软件测试生命周期1)计划 2)分析,3)设计,4)构建,5)测试周期,6)最终测试和实施,7)实施后。 
02. 您在以往测试工作中全部曾经具体从事过哪些工作?其中最擅长哪部分工作? 
  我曾经做过web测试,后台测试,用户端软件,其中包含功效测试,性能测试,用户体验测试。最擅长是功效测试
03. 您所熟悉软件测试类型全部有哪些?请试着分别比较这些不一样
测试类型有:功效测试,性能测试,界面测试。
功效测试在测试工作中占百分比最大,功效测试也叫黑盒测试。是把测试对象看作一个黑盒子。利用黑盒测试法进行动态测试时,需要测试软件产品功效,不需测试软件产品内部结构和处理过程。
采取黑盒技术设计测试用例方法有:等价类划分(有效/无效等价划分)、边界值分析、错误推测、因果图和综合策略。
性能测试是经过自动化测试工具模拟多个正常、峰值和异常负载条件来对系统各项性能指标进行测试。负载测试和压力测试全部属于性能测试,二者能够结合进行。经过负载测试,确定在多种工作负载下系统性能,目标是测试当负载逐步增加时,系统各项性能指标改变情况。压力测试是经过确定一个系统瓶颈或不能接收性能点,来取得系统能提供最大服务等级测试。
界面测试,界面是软件和用户交互最直接层,界面好坏决定用户对软件第一印象。而且设计良好界面能够引导用户自己完成对应操作,起到向导作用。同时界面如同人面孔,含有吸引用户直接优势。设计合理界面能给用户带来轻松愉悦感受和成功感觉,相反因为界面设计失

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