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经济增长对促进就业的有效性分析
 
南开大学经济学系03级 王羽、闫宏宏
 
摘要:经济增长是解决就业问题的基本前提，经济增长与就业增长的关系也一直引人关注。一般来说，经济增长与就业增长之间存在着一定的正相关关系，即经济的增长可以带动就业率的相应增长。然而，在中国，尤其是20世纪90年代以来，伴随高经济增长率出现的却是下岗工人的不断涌现，就业弹性系数一直处在不断的波动之中。原因何在？本文正是通过分析中国1978—2003年间的实际经济形势，试图从理论和实证两个方面来揭示经济增长与就业增长的关系，并提出进一步提高经济增长就业弹性的政策建议。
 
关键词： 经济增长 就业增长 就业弹性
 
 
世界各国的经济发展史表明，一国的经济增长与就业增长之间存在着正相关关系。经济发展状况的好换直接影响着就业水平的高低,经济的较快增长会带来就业的相应增长。然而，在中国，自上个世纪90年代以来，经济增长和就业增长之间的关系就表现出了较强的非一致性，就业增长弹性出现下降趋势。
 
国家统计局公布的数据显示，1985年到1990年,%，同期就业人口年平均增长率为2。61％；1991年到1995年，全国GDP年平均增长率为11。56％，％；1996年到1999年，全国GDP年平均增长率为8。30％,同期就业人口年平均增长率为0。96％.我国经济增长速度基本保持持续、稳定增长，但登记失业率居高不下。被国内外实践普遍证明的“奥肯定律”，在中国“失灵”。
 
那么，在中国当前的经济形势下，通过经济增长是否还能够再促进就业的增长了？什么样的经济增长才能更有效地促进就业的增长了？本文将针对这两个问题作出具体回答。
 
一、相关理论简要回顾
 
1、多马理论
 
经济增长通常用其增长率来表示。经济增长率是指在正常一年中人均实际GDP的增长速度。在经济增长和就业增长的关系上，多马的观点是：就业率与经济增长率之间存在着正相关关系,即较高的经济增长率是保持较高的就业率必不可少的前提。在既定的技术条件下，一定的劳动力投入，推动着经济增长率提高；反过来，一定经济增长率必然需要一定数量的劳动力投入，即创造一定的就业机会。如果经济增长率较高，劳动力需求量相对较大，那么就业率必定相对较高,失业率则相对较低,;如果经济增长率较低,劳动力需求量相对减少，那么就业率必定相对较低，失业率则相对提高。在经济增长率一定的情况下，随着劳动生产率的提高，劳动力需求量就相对较少;随着劳动生产率的降低，劳动力需求量就相对提高。
 
2、奥肯定律
 
“奥恩定律"由美国著名经济学家阿瑟-奥肯于1962年提出。奥肯根据美国的统计资料测算出美国的实际国民生产总值增长率与失业率之间的关系规则，其含义是当实际国民生产总值增长率和趋势增长率之间存在缺口时,：
 
失业率波动=-1/2×(实际GDP的变动百分比—3％)
 
根据这个公式,当实际GDP平均增长率为3％时,失业率保持不变。当实际GDP平均增长率高于3％时,失业率下降的幅度等于产量增长率的一半.
 
因此，要扩大就业需求，降低失业率，必须保持相对稳定的经济增长速度，经济增长率和失业率之间存在着负相关关系。
 
3、哈罗德——多马模型
 
该理论认为：要实现充分就业的经济增长,每年必须有一定的追加投资，通过投资增量扩大生产能力,从而实现就业的增加，即G=S/V（G为经济增长速度，S为储蓄率，V为资本-产出比）.哈罗德在论述劳动力增长和劳动生产率提高与经济增长的关系时提出了“自然增长率”（Gn=X+Y+X*Y）,X为劳动率增长率,Y为劳动生产率增长率），自然增长率是一个国家所能实现的最大增长率，其原因在于,在劳动与资本的配合比例和资本—产出比率既定的情况下，，产出的增长率显然不能超出劳动力的增长率，，要实现充分就业的均衡增长，不仅需要通过社会总产品的供求平衡，即实际增长率（G）等于有保证的增长率（Gu=S/V)来保持均衡状态,而且还要求实际增长率（G）等于自然增长率（Gn），“以避免失业的存在”。这样,实现充分就业均衡增长的条件是G=S/V。由于Gn、S、和V都是由各个不同的因素决定的，因而充分就业的均衡增长是难于实现的。当Gu> Gn时,表示储蓄和投资的增长率超过了劳动力增长率。在这种状况下，投资者将会减少投资，使投资少于储蓄，致使实际增长率G小于有保证的增长率Gu，经济处于萧条状态,导致劳动者的失业率提高