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微信群管理制度.pdf

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文档列表 文档介绍

微信群管理制度
第 1 章目的
第 1 条为了给员工提供工作交流、经验分享的即时发布平台，保证信息传递的及时畅通性，
规范微信群的管理，特制定本制度。
第 2 条本制度适用于德鲁克咨询（济南）有限公司全体员工。
第 2 章微信群管理
第 3 条微信群群名：德鲁克咨询；该群仅用于公司员工之间的互相交流与沟通。
第 4 条严禁使用恶意侮辱，诋毁他人字眼，包括带有人身攻击性的图片。
第 5 条严禁谈论不健康话题及使用不健康图片。
第 6 条严禁刷屏影响他人交流。
第 7 条严禁发任何性质的非法商业广告和大篇幅的转发信息。
第 8 条严禁发布任何有损公司声誉及利益的信息。
第 9 条严禁利用微信群拉帮结伙，制造群体不和或挑起群体争斗事端。
第 10 条严禁发表与政治有关的恶搞类图片、语言及其他一切。
第 11 条严禁其他经群主及群管理员一致认为应禁止的活动及话题。
第 12 条服从群管理员的管理，其他事宜另行补充。
第 3 章群管理员
第 13 条群管理员由信息管理专员担任，群管理员承担公司微信群的管理责任，履行管理权
限。
第 14 条负责审核申请加入微信群的成员资格，及时更新成员名单。
第 15 条协助新成员尽快熟悉微信群管理制度，保证群内名片（中心名称 +姓名，例如：人资
中心张静）的统一性。
第 16 条对违反管理制度的行为及时给予处理并执行相应的处罚政策。
欢迎共阅
第 17 条收集群内成员们的意见和建议，接受群成员的监督，并定期进行汇总整理并提交人
资中心商议解决。
第 18 条负责离职员工群成员资格的取消。
第 19 条积极了解群最新活动计划，有义务指导、解答新加入成员提出的有关群事务的问题，
活跃成员思想，促进交流。

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