员工调查问卷.docx

员工调查问卷.docx中国兵器工业第二零五研究所
管理咨询调会问卷
***管理咨询公司
2003年9月
2页空白没用的，请掠过阅读吧哈，这2页空白没用的，请掠过阅读吧哈，请掠过阅读吧，哈
哈哈
空白没用的，请掠过阅读吧哈这1页空白没用的，请掠过阅读吧哈 空白没用的，请掠过阅读吧，这1页空白没用的，请掠过阅读吧，
空白没用的，请掠过阅读吧哈这i页空白没用的，请掠过阅读吧哈 空白没用的，请掠过阅读吧，这1页空白没用的，请掠过阅读吧， 尊敬的中国兵器工业第二零五研究所员工：
您好！
我们是***管理咨询公司■我们受贵所委托进行旨在提高贵所管理水平的咨询项 目-在此项目过程中需要了解贵所的客观情况和员工的真实想法-您的见解和意见对于贵所 未来的发展至关重要，本问卷无记名填写，***管理咨询公司将以严谨的职业 态度对您的问卷严格保密，只在咨询顾问范围内部作统计和建议依据使用。
请您认真填写问卷，感谢您的积极支持和参与。
***管理咨询公司205所项目组
选择说明：如无特别说明，请只选一个答案，并在对应的选项上画圈或打勾
一、目标和战略方面的问题
1-？
非常了解
了解
不太了解
不了解
1
2
3
4
1--4亿的经营目标怎样?
过高，天方夜谭
有点高
适度
过低
1
2
3
4
1-？(多重选择)
()有点不切实际 2.()过于空泛，不知道如何实施
()必要且急需 4.()不知道与自己工作的关系
()不太了解这方面的内容
1-？
()致力于型号研究和生产的大规模光电系统研发生产基地
()实力雄厚，在承揽和实施项目尤其是重大项目上具有竞争力的研究所
()专业结构合理、以技术领先的一流光电系统工程研究所
()在光电系统工程和光电产业领域具有一定国际竞争力、国内领先的高科技企业
()如果您有其他看法，请写明您自己的见解
1-？
不成功
基本成功
比较成功
非常成功
1
2
3
4
1-？(限选四项)
()具有国内较高水平的光电及相关技术
()军工行业近年良好的发展机遇
()拥有一支技术过硬的员工队伍
( ) 205所在本领域内是国内权威的综合性研究所
()过去项目制管理模式的推动
()员工的共同努力
()有竞争力的价格
()经年累积的良好的客户关系
()核心领导的个人能力
()国家政策、上级单位的大力支持
()良好的口碑和形象
()全体员工共同认可的价值观和行为准则的积极作用
()本行业的要求较高，能从事这种工作的企业少
()竞争对手的实力有限
()没有什么特别的原因
()其他请填写：.
1-，205所目前最具竞争优势的能力和最欠缺的能力各是什么？(各限选三项)
1-7-1最具有竞争优势的能力
1-7-2最欠缺的能力







、质量管理能力


1-，205所面临的风险是什么？(限选三项)
()未来国防需求减少
()外部竞争将会更加激烈，竞争对手的实力不断提高
()缺少明确的发展目标以及相应的详细计划
()计划不能落实，停留在纸面上
()没有足够的专业、层次符合需要的人才
()主观、随意性大的工作作风
()新技术、新产品开发失利
()行业技术更新速度加快，205所技术进步不够，逐渐落后
()其他
1-？
好
_般
不好
说不清楚
1
2
3
4
二、组织管理方面的问题
2-？
很不明确
不明确
比较明确
非常明确
1
2
3
4
2-？
经常
有时
很少
没有
1
2
3
4
2-？
很不明确
不明确
比较明确