给公司老总写信怎么写.docx

给公司老总写信怎么写
给公司老总写信怎么写
给公司老总写信怎么写
给公司老总写信怎么写
做大和做好一个企业， 需要一个有领导力的老总， 需要勇于奋斗一的群人，在老总的带领下，员工才能为企业创造更好的业绩。下面整理了给公司老总写信范文，欢迎大家阅读。
给公司老总写信范文篇一尊敬的各企业老总您好：
感谢您在百忙的工作中能抽出时间看我的来信， 这不是感谢信也不是告状信。只是一个做过班长给企业老总的感想信。 如果您的公司存在这样的问题我请您听下去，如果你感到无聊就此打住。
对于一个刚刚踏入社会的我， 进入保安的行列， 在这家公司我学到了怎么样去锻炼自己，怎样协助领导开展业务。我是 2004 年进入这家制油公司的，我当时感到非常的荣幸应为我感到这家公司的保安相当于公司的中层干部， 这是在一般企业根本不存在的荣耀。 干过三个月后我逐渐熟悉自己的职责， 保安不仅仅一个代表公司形象， 对员工的监督，做好防火防盗工作，而且还是公司的管理者。
于个人原因我在贵公司辞职， 去读一个机电技校来充实自己， 学了一年我被学校分到一个企业实****在工作的四个月里我发现公司存在很多问题。
第一：消防管理
存在问题： 消防器材 .乱摆乱放 .防火栓放水阀生锈 .消防水泵老
化.
1
给公司老总写信怎么写
给公司老总写信怎么写
给公司老总写信怎么写
解决办法：一 .落实防火部位 .
二 .对防火部位勤检查 .勤巡视 .多防范
三 .派专人专管定期对 .消防器材 .消防管道进行检查 .
第二：员工管理
存在问题：员工素质差 .工作不认真 .有可干可不干的想法
解决办法： .《 违反规定的员工给与相应的处罚 .没有违反规定员工或突出员工给予嘉奖》
二 .对出现问题的问题的员工给予心理辅导 采用将心比心的办
法
.对没有出现问题员工要在大会表扬 .《 带动落后员工》第三：致力方向
存在问题：品质质量差 .服务态度差 .工作浪费
解决办法：一 .提高品质 这里就体现出质检员和员工的工作态度
问题
.加强服务 服务较差的员工进行调整或调动岗位
三 .工作态度 团队合作 .勇于创新 .主动高效
第四：招聘管理
存在问题：注重学历 .忽视人才 .
解决办法： 有才有德 .坚决录用 .
无才有德 .培养在用 .
有才无德 .考虑在用 .
无才无德 .坚决不用 .
给公司老总写信怎么写
给公司老总写信怎么写
给公司老总写信怎么写
2
给公司老总写信怎么写
给公司老总写信怎么写
给公司老总写信怎么写
这是一位老总说过的话，非常有意义
第五：保安管理
相当于中层领导干部的保安要注重自己的形象 .保安的一举一动
都代表保安的形象 .
保安〈保安是保一方平安〉
保安人员是企业的警察 .无论出现什么事保安都有