下载此文档

行政单位差旅费报销制度.docx


文档分类:办公文档 | 页数:约60页 举报非法文档有奖
1/60
下载提示
  • 1.该资料是网友上传的,本站提供全文预览,预览什么样,下载就什么样。
  • 2.下载该文档所得收入归上传者、原创者。
  • 3.下载的文档,不会出现我们的网址水印。
1/60 下载此文档
文档列表 文档介绍
时间:2021年12月14日
学海无涯
页码:第- 1 -页共60页
行政单位差旅费报销制度
本文是策划频道为大家整理的《行政单位差旅费报销制度》,供大家学****参考。
篇一:行政单位差旅费报销制度
机关干部职工差旅费报销办法
县城乡居民养老保险局
机关干部职工差旅费报销办法
根据《遂川县机关和事业单位差旅费管理办法》遂财字〔2021〕45号文件规定,根据我局实际情况,现将我局机关干部职工差旅费标准制定如下:
一、外出交流学****或办业务的补助项目及标准。
1、交通费:按规定等级乘坐交通工具,凭据热销。
2、住宿费:省内按每人每天100元以内标准凭据报销,省外按每人每天150元以内标准凭据报销。
3、伙食补助费(经请示领导同意的,可按实际发生费用报销餐费;由对口接待单位安排伙食的不予报销):按出差自然天数实行定额包干。其中:市内出差每人每天补助10元;省内市外出差每人每天补助15元;南昌出差每人每天补助20元;省外出差每人每天补助50元。
4、公杂费:按出差自然天数实行定额包干,用于补助城内交通、通讯等支出,在本县范围内出差不予补助。其中:市内(含吉安市)出差每人每天补助6元;市外出差(含南昌)每人每天补助15元;省外出差每人每天补助30元。
二、参加会议及学****培训等出差报销费用按上述标准执行。
篇二:行政单位差旅费报销制度
时间:2021年12月14日
学海无涯
页码:第- 2 -页共60页
最新公司差旅费报销制度
公司差旅费报销制度
为了规范出差行为,提高效率,制定本制度。本制度适合公司所有员工。
1、差旅所乘坐交通工具标准:
(a)公司员工出差乘坐火车(高铁,动车),公司所有人员出差在600
公里(含)以内的,按照动车二等座或高铁二等座标准的实际票价予以报销,如果员工换成其他交通工具均按此标准执行,超出标准以外的金额部分自已承担。600公里以上按照硬卧级别票价予以报销,换成其他交通工具按此标准执行,超出标准以外的金额部分自已承担。如果是特殊原因,在非常紧急的情况下,选择其他交通工具:例如飞机,做情况说明请总经理特批后,可以报销。(b)自驾车报销标准
为防止出现安全隐患,公司不鼓励驾驶汽车出差,在总经理特批许可的情况下,员工出差可以选择自驾。
自驾车每车补助往返油费过路费报销标准:150公里内每车每次补助150元,150-300公里内500元,300—600公里内700元,600公里以上至1000元封顶。
2、差旅住宿、补贴标准:
员工同性双人出差按住标准间进行报销,报销标准等同于住宿单人住宿标准,住宿标准单人出差每人住宿费,一线城市(北京、天津、上海、广州、深圳等)每天300元,二线城市260元(省会级城市),三线城市180元(普通城市)。出差补贴每人每天60元补贴,一律
时间:2021年12月14日
学海无涯
页码:第- 4 -页共60页
按发票(收据)报销。连续出差7日以上按40元/天补助。公司除交通工具、住宿费、补贴,不再报销其他费用。
3、出差日期的计算
员工出差可以按所乘交通工具日期计算出差天数,出差天数(24小时)算头不算尾,但一天(24小时)超过8小时,可增加一天补助;自驾车按公里计算,补助按1(b)执行。
4、员工出差前,到财务处办理出差借款手续,回来后,差旅费由出差人本人将票据分类汇总,包括出差申请,各类票据,按差旅费报销制度规定,在结束出差一周内到财务报销费用,过期不予报销。
5、员工报销必须填写差旅费报销单,由出差人填写签字,(多人出差要写明人数),出差起止日期必须和火车票一至,住宿日期要和该发票一致。补贴按住宿日期发放。报销单由经理签字,人力、财务部经理审批签字,特殊情况总经理签字后,出纳核实后办理。
备注:
以上费用必须在实际发生后按标准报销(必须提供正规发票,并注明起始和终止时间、地点、内容)。公司举办的会议和活动由人力行政部统一安排食宿。
6、本制度自发布日执行。
财务部

篇三:行政单位差旅费报销制度
2021公司差旅费报销制度
第1篇:某企业差旅费报销管理制度范本一、办理程序
1、出差人员必须事先填写"出差申请单',注明出差地点、事由、天数、所需资金,经部门负责人签署意见、分管领导批准后方可出差。
时间:2021年12月14日
学海无涯
页码:第- 4 -页共60页
2、出差人员借款需持批准后的"出差申请单',填写"用款申请单',列明用款计划,由部门负责人签字担保后,经财务负责人审核,分管领导审批后方可借款。
3、出差人员回公司后,应形成出差完成情况书面报告,并向分管领导汇报,由分管领导考核结果,签署考核意见。
4、审核人员根据签有

行政单位差旅费报销制度 来自淘豆网www.taodocs.com转载请标明出处.

非法内容举报中心
文档信息
  • 页数60
  • 收藏数0 收藏
  • 顶次数0
  • 上传人892629196
  • 文件大小57 KB
  • 时间2021-12-14