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领导辞职申请书辞职申请书
尊敬的各位支行领导:
你们好!
很遗憾我自己在这个时候向各位领导正式提出辞职。
首先感谢领导们对我多年来的信任,让我在中层干部这个岗位上干了10多年,给了我一个能充分展示自己才华的工作平台;其次感谢各位领导对我在工作上的严格要求和尊尊教诲,使我在各方面得到了锻炼,提高了自己的学****水平和工作能力。
一份耕耘,一份收获。
我也曾因自己取得过不错的工作业绩而将自己从两度名落孙山的阴影中走出来,也相信了:“上帝对你关上了一条门,一定还会给你开一扇窗”这个哲理。
变得很自信,活得很幸福和滋润。
可这个曾让我得心应手并为之骄傲的工作,如今却让我深深的痛苦,且不能自拔。
究其因,首先是各项任务太重,一年到头都有任务,`压力特别大,常常寝食不安。
其次是身体欠佳:一是20XX年我作了CT检查,其报告诊断如下: L415平面椎管狭窄, ,这个病是富贵病,经不起劳累。
二是今年5月份我左耳老是痛,便去了医院检查。
结论是听骨链(包括锤骨、砧骨和镫骨)日趋萎缩,医生说产生的原因是因为精神压力,建议我今后务必减压,否那么左耳可能在45岁以前会完全失聪。
三是近期来支行的人事改革,营业部的人员减员和变动都较大,给柜员排班难,自己一天忙里又忙外,体力吃不消。
四是我自己个性越来越倾于内向与软弱,平时为员工着想的时候多,亲力亲为的时候多,没有部门负责人霸气和干脆。
总以为没有功绩有苦劳,不求有功,但求无过,以前雷厉风行、锐意进取的工作作风荡然无存了。
五是明知营业部是本行重要窗口,经营的好坏直接影响全行在市分行的考核。
而今年以来本部各项业务都上得不好,拖了全行的后腿,我深感彷徨和不安,深感殚精竭虑仍力不从心。
故本着对支行负责的态度,不能让支行因我而造成用人的失误,今郑重向领导们提出辞职。
同时也为自己留点面子,正如古云:君子有自知之明,自离之,终不被弃。
请领导相信我,在离开这个岗位之前,我一定一如既往,尽职尽责地工作。
并服从领导安排我新的工作岗位。
呜呼,今当欲离,百感交集,为文错乱,不知所云,词不达意,万望纳言,不胜感谢!
申请人:*** *** ***
20XX年9月5日
尊敬的院领导:
你们好!
20xx年初,新领导班子成立,承蒙院领导对我写作能力的信任与认可,感谢院领导给我一个在院办公室展示自己才华的时机,任命我担任“院办公室主任”,任命之初,我尚未明白院办公室主任的职责所在,故欣然领命,准备为XXX卫生院的卫生事业开展尽一己犬马之力。
然,三年的“院办公室主任”工作,资料文档千头万绪从头理起,方案、、情况汇报职责所在,资料完善分类归