大学社团招新策划案.docx

协会即将迎来新一届的有生力气之际，希望在为协会今后的发展注入新的活动，增加协会发展动力的同时，通过扩大招新活动的规模，主动争取与社会的互动来提高高校生的社会实践实力。
二、招新目的
英语协会欲在10月18日进行招新，欲借此活动达到以下效果：
1、宣扬英协文化，让新老同学相互相识，了解我们的社团，提高我院英语爱好者的学****实力。










2、汲取一些有才华有实力的人加入我们协会为我们协会的、发展注入新的活力。同时也为大家供应一个舞台，让大家尽情的展示自己的聪慧才智。
3、招收一些对英语感爱好的同学，情愿参与社团活动的英语爱好者，大家共同学****共同进步，为提高自己的英语水平情愿努力刻苦专研的英语爱好者。
三、招新时间、地点、对象
1、时间：10月18日
2、地点：一教后面林荫小道
3、对象：广西水利电力职业技术学院2022级新生
四、招新要求
1、承认英语协会章程及相关规定，自觉遵守英语协会各项制度。
2、工作主动主动，耐性细致，酷爱学****英语。
3、有肯定自我熬炼，自我管理实力，情愿为英语协会服务的高校新生。
五、招新流程
1、前期宣扬










(1)、海报宣扬。将海报张贴于学校的告知栏内，突显我社团工作实力和特色，并尽一进扩大我社团的影响力。
(2)、给新生介绍自己的高校阅历，达到劝服其进入我协会的目的，动员他们主动报名，并且主动参与招新活动。
(3)、我协会各部门负责人在规定招新地点给新生发宣扬单，大家要充分发挥语言的魅力，为他们具体介绍我协会的历史和举办的活动，。
(4)、我协会还将通过校内广播站进行宣扬。
(5)、此外还可以充分利用报名学生宣扬作用，让他们劝服其同学也主动报名社团活动。
(6)、除以上措施外，我协会还将制定出的会员活动安排，使新生明白我社团真心为会员服务的社团。以增加新会员对我社团的新奇心，从而加入我社团。
2、招新现场
招新现场由各部门人员轮番值班，对前来观看或报名的新生予以接待和讲解协会的相关状况，并争取吸引到我协会。
3、面试阶段










招新名单确定后，各部门负责人在规定地点等待并进行面试。面试内容分为自我介绍，评委提问两个环节。4、招新活动人员分工：
(1)悬挂会旗以及张贴海报，由宣扬部(陈玫，陆杨方负
责海报)和外联部(陆娟，梁妙玲负责挂会旗)负责。
(2)布置会场装饰，由文体部(吴泳慧吴小丁)和学****部(张建和，陆泳丽，韦伟奇)负责。
(3)购买矿泉水，由组织部(洪壮杰)负责。
(4)购买水笔，双面胶，气球，白绳，以及打印宣扬单，由秘书部(农凯恒，刘冬慧)负责。
六、审核确定人员名单
1、各部门负责人依据面试结果等信息和要求，初步确定各部门人员名单，并报上会长团对人员名单进行汇总。
2、公布录用名单以短信方式通知会员。
七、活动留意事项
1、各部门人员根据事前要求统一支配效率质量开展招新工作。
2、各部门要充分挖掘有实力有才