2022纪检干部述职报告.docx

时间：2022年3月4日
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2022纪检干部述职报告

　　抓好纪检工作，促进作风转变，提高官员素质。下面，我为大家搜集整理了以下两篇2022纪检干部的（述职报告耳濡目染，保持思想的敏感性，自觉接受熏陶和教化。
　　，集中开展廉政教育。一是制定计划，精心实施，推动党风廉政活动落实。局总支制订下发了《咸宁传输局党风廉政建设宣传教育月活动安排的通知》，制定了详细的活动月实施计划，将任务分解到点、责任落实到人，确保执行得力，效果显然。二是切实抓好《若干规定》、《若干准则》等学****全面开展廉洁文化征文活动。我局组织开展了《廉洁从业若干规定》、《关于加强廉洁防控的指导意见》等资料的专题学****要求全局党员特别是关键岗位的党员干部要认真学****同时广泛开展廉洁文化征文活动，各单位、支部组织学****参与率达到了98%，并在领导干部中收集较优秀的廉洁征文5篇上报省传输局纪检监察部。三是上好一次党课，并开展了主题研讨会。我局集中组织32名关键岗位及七岗以上人员观看了《敬畏、感恩、知足》警示教育片，由入狱贪官现身说法上了一堂生动的党课，要求全局六岗及以上干部员工都要递交心得体会，此外还发动党员干部从“为什么要开展廉政教育”、“如何开展廉政文化建设”两个方面进行了广泛讨论。四是开展了一次红色护线宣传活动。组织全局党员沿着京汉广30芯干线咸安—汀泗桥重点段落走巡，行进途中向沿线群众发放宣传册和宣讲护线知识，并参观了新屋党员示范基站和瞻仰了汀泗桥北伐战争遗址和烈士陵园，在廉政教育基地—北伐汀泗桥战役纪念馆，聆听了馆员讲解革命先烈们的英勇事迹，使党员们的心灵得到净化和升华。
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　　二、反腐倡廉建设主要工作目标情况
　　本年度迄今，我局领导班子成员被地方纪委或司法机关查处的违纪违法案件为零;其他员工因职务犯罪被地方纪委或司法机关查处的违纪违法案件为零;信访工作处于可控状态，暂无员工越级群访事件发生;领导班子成员、关键岗位员工廉洁从业承诺100%、廉洁从业教育覆盖面100%、节假日短信送廉100%、述职述廉100%。
　　三、个人思想、学****与廉洁自律情况
　　(一)感恩企业，廉洁奉公。我深知道：要想人不犯，自己莫先违;正己方能服众，管住自己，做好表率，众人则信服;廉生威，威则无敢违，和谐可期。要珍惜自己今日来之不易，要感恩企业和员工，员工推举了我、企业选拔了我，感恩在于不负众望，堪当权责;因此事事、时时要保持头脑清醒，把好政治关，修炼人格品行;把好道德关，坚持宗旨意识;过好权利关，养成遵章守纪的好****惯;不忘自律关，廉洁奉公，踏踏实实工作。
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　　(二)热衷学****提升业务素质。“学****使人提高，守纪使人平安。”我深知道“打铁还需身子硬”的道理，为此，我十分注重通过学****来提高自己的理论知识水平，经常对照廉洁自律“五项不准”、“两个坚决制止”等若干规定的要求，切实加强自身的党性修养和道德修养。在日常生活中，我养成了收看《新闻联播》和上网浏览纪检监察工作信息的****惯，及时明晰国家和企业的时倡方针和号召，增强自己的敏感性和预见性，致力将本局纪检工作同上级部署保持一致;此外，认真观摩学****反腐录》等警示宣教片，以此警示教育自己要时刻保持清醒头脑，牢固树立正确的人生观、世界观、价值观，自觉加强党性修养，严格要求和约束自己，不断增强拒腐防变能力。一边用丰富的理论知识武装自己的头脑、净化自己的心灵，一边注重将一些好的做法和经验予以实践和应用，不断提升自己的纪检工作能力和水平。
　　(三)做好廉洁从业的表率。“廉洁奉公”不是一句空话，必须切切实实执行，领导干部更是要带头做到。为此，我十分注重工作和生活小节，处处以身作则，率先垂范。从不用手中的权力谋取私利，从无吃、拿、卡、要，不拿原则做交易，依法行政，秉公执法。在局对外商务往来中(如线路迁改工程、维护业务外包等)，产生的经济合同全部由局商务谈判小组负责谈判，并报请省传输局审查把关，我从不擅自表态，不办人情事，不收回扣费，不接受客户吃请，始终将企业和员工利益放在首位。一直以来，本人经手的支出费用，件件有说明，款款有依据，绝无中饱私囊、损公肥私的现象发生。努力做到在政治上追求清明，在道德上保持清白，在生活上安于清廉;本人一贯严于律己，坚持以个人的廉洁气场来影响形成“人皆清廉”的良好氛围。
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　　各位领导、同志们，尽管我是一名有着多年工作经历的传输老兵，但在纪检监察战线上我却是一名新