聘用专业技术人员的会议记录内容.docx

第 1 页 共









聘用专业技术人员的会议记录内容
篇一：号专业技术职务聘任工作会议纪要_
云硫工作会纪?2022?43号
云硫集团公司办公室 二○一一年九月二十一日
专业技术职务聘任工作会议纪要
2022年9月21日下午，集团公司曾细龙总工程师在集团本部三号会议室主持召开专业技术职务聘任工作会议，集团公司局部专业技术职务聘任委员会成员共14人参与。会议的主题是布置做好专业技术职务聘任工作。会议纪要如下：
一、2022年底前完本钱轮专业技术职务的聘任工作。
二、聘任工作依据?印发?云浮广业硫铁矿集团有限公司专业技术职务聘任管理方法(试行)?的通知?〔云硫?2022?152号〕中专业技术职务岗位的设置进展。聘任原那么：“宁缺勿滥、严格把关、不得降低标准”。
三、技术职务的聘任
〔一〕主任**师、副主任**师聘任
由各专业组的专业召集人组织该专业的技术人员代表进展 - 1 -
选聘工作。各专业组召集人如下：
1、工程组
采矿专业召集人林钦河，姜建明帮助；
选矿专业召集人中学才，龚新宇帮助；










化工专业召集人张卫兵，谢文俊帮助；
机械专业召集人陈中，胡祥堂帮助；
电气专业召集人黄雄标；
地质测量专业召集人刘培松。
2、经济组
经济专业召集人何龙飞。
3、会计组
会计专业召集人陈钊新。
4、政工组、卫生组，结合工作性质和须要，由相关部门和单位另行制定方案报集团公司审批。
〔二〕高级**师，**师聘任
1、集团公司本部和事业部制单位高、中级技术职务的岗位设置，由人力资源部会同相关部门制定岗位设置方案，由相关部门引荐候选人，报专业组审核，集团公司审定后统一聘任。
2、分公司、子公司高、中级技术职务的岗位制定设置，由用人单位制定设置方案，并报人力资源部审核备案。再由用人单位引荐候选人，报专业组审核，集团公司审定后统一聘任。
〔三〕助理**师，**员的聘任
- 2 -
按以下管理权限聘任：
1、集团公司本部、事业部制单位，由用人单位考核引荐、人力资源部发文聘任；