查摆问题阶段工作方案.docx

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（三） 深化基层调研（9月23——30日）。领导干部要围绕查摆出的思想问题和差距，并结合实际工作确定调研主题，深化一线，开展全方位、多层次的调研活动，倾听群众的看法和呼声，吃透下情，把深化基层调研与解决工作中存在的详细问题结合起来，坚持边查边改，把调研过程作为一次发展问题、解决问题的过程，以思想的解放，促进科协工作的新发展。
(四)撰写剖析材料（10月1——7日）。在调研、走访、座谈和征求看法的基础上，全体干部职工个人要仔细收集整理、分析梳理工作中存在的突出问题。单位剖析材料字数要在5000字以上，干部职工个人剖析材料字数要
4 在2000字以上。剖析材料要突出三个方面的内容：一是仔细查摆存在问题的详细表现；二是深刻剖析存在问题的根源和危害；三是明确提出整改措施和今后努力的方向。机关干部职工个人的剖析材料按分级管理的原则逐级审核把关，并肯定范围内公布或通报，接受评议和监督。










（五）召开民主生活会（9月8——15日）。要细心打算，有的放矢，组织召开一次高质量的专题民主生活会。党员干部依据自查状况，在民主生活会上开展指责与自我指责，对查找出来的问题进行深刻剖析，分析问题产生的缘由，有针对性地提出对策措施。民主生活会要坚持高标准，严要求，强调针对性，要敢于抓住关键问题，直面突出问题，解剖典型问题，“会诊”困难问题，并要把充分发扬民主贯彻于全过程。
（六）着力抓好整改落实（10月16——25日）。针对查摆过程中发觉的问题，特殊是工作机制、工作纪律、工作作风、工作效能等方面存在的突出问题，要仔细探讨制定整改方案，明确整改时限，落实整改措施。科协将实行肯定方式向社会公开承诺，接受群众和社会各界的评
5 议。干部职工个人整改落实状况，在单位内部进行公开承诺和民主测评。测评不过关的，要仔细开展“回头看”，重新进行自查和整改。
（七）仔细总结归纳梳理（10月26——31日）。根据县活动办要求，仔细搞好总结归纳，找准问题，扎实改进，总结阅历，以促进整体工作再创新局面，再上新台阶。针对属于体制机制方面存在的问题，组成调研小组，仔细进行调研，形成专题报告，报县活动办。










五、工作要求
查摆问题阶段是整个活动开展的关键阶段，关系到能不能找准突出问题，挖出思想根子，理清整改思路，明确发展方向。
（一）仔细排查、找准问题。要树立正确的看法，把查摆问题作为解决问题的重要基础性工作，正视冲突，直面现实。有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就先解决什么问题，决不能讳疾忌医，回避冲突，掩盖问题。通过解除冲突、解决问题，推动各项工作开创新局面，再上新台阶。
（二）以查促改、边查边改。要把查摆问题和整改提高、巩固成果有机结合起来，以查促改、边查边改。要坚持在查摆中思索，在查摆中谋划，在查摆中整改。特殊是要仔细查找和解决服务对象和群众最关切的热点、难点问题，让服务对象和群众真正感受到活动开展带来的进步和改变。
（三）讲究方法、务求实效。深化调查探讨，敬重客观规律，敬重群众主体地位，根据科学发展观所供应的方法论，细心谋划，科学施策，问计于民，把创新思维与求是看法结合起来，努力找待解决问题的正确方法，增加各种措施方案的科学性、可行性、牢靠性。









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