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临床护士分层级管理制度.doc

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临床护士分层级管理制度
建立临床护士分层级管理制度的目的是根据护理人员的不同能级,设立专科护士、高级责任护士、责任护士、助理护士等不同层级护理岗位,给予不同的工作权限的待遇(岗位津贴等),履行不同的岗位职责的工作任务,满足不同患者、不同疾病及病情的需要,确保护理质量。在层级管理体制中,护理人员结构形成梯队,专业分布合理,并与所实施的等级护理和专科护理相适应。
各层级护理人员资质构成如下图。
主任护师
副主任护师
主管护师
护师

中专见****br/>责任护士
助理护士

高级责任护士
大专见****br/>专科护士
本科

硕士

非注册护士注册护士
虚线代表护理技术职称;实线代表护理层级岗位
各层级护理人员资质构成模式图
需要特别提醒的是,护理文书设置了使用权限,不同层级的护士选用不同的护理文书单。专科护理单、健康教育单一般由高级责任护士岗位以上的护士选择使用,使用前护理部要组织质量管理委员会的护理文书管理小组和相应专科护理小组的人员学****并对使用者进行培训,之后还要通过上述两个小组不断跟进评价,根据反馈结果反复培训和学****并将护理文书书写纳入护理质量评价体系。

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