广东清远市宏泰人力资源有限公司招考聘用2人模拟强化练习题(第5次）.docx

广东清远市宏泰人力资源有限公司招考聘用2人模拟卷
答题时间：120分钟 试卷总分：100分 试卷试题：共200题
姓名：_______________ 学号：_______________ 成绩：_________
A: 县林业局
B: 林业木材检查站
C: 县人民政府
D: 县政府法治办
参考答案: A
本题解释:
参考答案:A
【解析】根据我国法律、法规规定，受委托的机关、组织实施行政处罚应以委托机关的名义进行，并接受委托行政主体的监督，不得再行委托；委托方对受委托方实施处罚行为的后果承担法律责任。从以上的内容和题目中所涉及的情况可知，应以选项A县林业局的名义行使处罚权。
本题所属考点-题库原题
，应该使用的方式是_____。
A: 髙温煮热处理
B: 尸体焚烧
C: 化制处理
D: 尸体掩埋
参考答案: B
本题解释:【答案】B。解析:患有口蹄疫，猪瘟，高致病性禽流感等特别规定的烈性传染病和寄生虫病的染疫动物及其他严重危害人畜健康的病害动物，适合于掩埋（炭疽、疯牛病痒病除外）或焚烧处理方法但掩埋不如焚烧效果好。故本题答案选B。
本题所属考点-题库原题
、种类最丰富的一部巨著是_____。
A: 《本草纲目》
B: 《中国大百科全书》
C: 《中国植物志》
D: 《不列颠百科全书》
参考答案: C
本题解释:
[解析]《中国植物志》是目前世界上最大型、种类最丰富的一部巨著，全书有80卷、126分册、5000多万字。记栽了我国301科3408属31142种植物的科学名称、形态特征、生态环境、地理分布、经济用途和物候期等。
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A: 发挥各自优势发展经济，使各地区人民生活水平平均
B: 各地区都要发展高新技术产业
C: 发挥各自优势，使生产要素在地区之间合理配置
D: 各地区平均发展
参考答案: C
本题解释:【答案】C。解析：优化地区经济结构的含义就是要求生产要素在各个地区之间的合理配置，使各个地区在国民经济整体活动中，能够充分发挥各自的特点和优势，并相互补充、相互配合、相互协调一致地发展。就是要优化产业结构、优化地区经济结构、消融城乡二元经济结构和优化产品结构等，要保证经济发展中量的变化
即经济增长，以及质的变化即经济结构的优化。故本题答案选C。
本题所属考点-题库原题
《劳动合同法》规定，劳动者对用人单位管理人员违章指挥组织冒险作业，有权_____
A: 拒绝执行
B: 提出批评
C: 检举
D: 控告
参考答案: A
本题解释:
【答案】A。解析：根据《劳动合同法》第32条的规定，劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的，不视为违反劳动合同。
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A: 人民日益增长的物质文化需要同落后的社会生产之间的矛盾
B: 人民日益增长的物质文艺需求同落后的生产力之间的矛盾
C: 落后的生产力与先进的生产关系之间的矛盾
D: 人民内部存在的各种矛盾
参考答案: A
本题解释:

参考答案:A
【解析】十一届六中全会通过的《关于党，的若干历史问题的决议》，对我国社会主义改造基本完成以后的社会主要矛盾作出了科学的表述，指出在剥削阶级作为阶级消灭以后，阶级斗争已经不是主要矛盾；我们所要解决的主要矛盾，是人民日益增长的物质文化需要同落后的社会生产之间的矛盾。十五大报告指出，这个主要矛盾贯穿我国社会主义初级阶段的整个过程和社会生活的各个方面。只有牢牢抓住这个主要矛盾，才能清醒地观察和把握社会矛盾的全局。故选A。
《劳动合同法》的规定，下列关于试用期规定的表述中，错误的是_____
A: 约定的试用期不得超过6个月
B: 试用期内，劳动者可随时提出解除劳动合同
C: 同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期
D: 是否约定试用期由双方当事人协商确定
参考答案: B
本题解释:
【答案】B。解析：《劳动合同法》第11条第2款规定：“同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期”故排除C；依据第19条关于试用期的规定，劳动合同的试用期不超过6个月，排除A；第17条第2款规定：“劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。”可知试用期可由劳动合同双方约定，D正确，排除；第37条规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同