纪检监察机关建设问题调查汇报.docx

纪检监察机关建设问题调查报告

　　县级纪检监察机关是党内监督专门机关的基层组织，是党和国家路线、方针、政策的实行者和监督者，也是县级党委反***工作的组织协调者和主力军，其地位举足轻重。面对经济社会迅速发展、惩防体系建设任务规定和反腐负一票否决制，部分损害群众利益的问题得到有效解决。二是以积极化解基层矛盾来团结群众。针对近年来影响农村基层稳定的部分问题，积极采用有效措施来解决，并逐渐建立长效机制。开展农村财务核心项目清理工作，检查清理了XX年4月以来177个行政村涉及油田补偿款、土地承包款、部门援助款、个人捐助款、私贷私借款、集体资产出租出让收益款体外循环、规避乡管、支出混乱等问题，由区一级直接下查到村，向老百姓交了一笔明白账、放心账实行农村小型工程招投标制度，将农村小型工程建设中3万元以上、50万元如下的项目纳入招投标范畴，维护了农村稳定，让群众切实感受到基层反腐倡廉建设的实际成果。三是以创新有效机制举措来服务群众。在加强对涉企、涉农政策实行状况监管的同步，从县级纪检监察机关更有效地服务新农村建设，结合XX区建设和发展的实际，沉着易滋生***的各个环节入手，逐项建立制度，摸索履行了群众申请事项全程代办制、重大村务决策票决制、为民办事双向承诺制、农村财务定期审计制等制度，推动了基层民主建设，转变了党风政风，密切了党群干群关系。
　　发挥品牌效应，注重提高县级纪检监察机关社会公信力。为进一步提高反腐倡廉工作水平，塑造纪检监察干部队伍形象，自去年以来，区纪委监察局机关精心打造倾心护航机关品牌，以创立五型机关为载体，加强纪检监察机关和干部队伍建设。注重融合品牌的学****理念，抓好学****型机关建设;注重融合品牌的绩效理念，抓好勤廉型机关建设;注重融合品牌的创新理念，抓好创新型机关建设;注重融合品牌的服务理念，抓好服务型机关建设;注重融合品牌的机关精神，抓好节省型机关建设。
　　二、县级纪检监察机关建设存在问题
　　机构设立不全。根据国家行政机构设立规定，行政机关内部机构一般对口设立，但对于县级纪检监察机关来讲，科室设立合并现象普遍，某些科室承当上级对口的两个或三个科室职能，例如，XX区纪委办公室向上承当市纪委办公室、研究室、干部室的工作职能，区纪委执法室承当市纪委执法室、监察综合室的职责。县级纪检监察机关自身属于基层组织，承当工作任务量大，而人手却很少，导致工作压力较大。
　　部分机制不顺。随着反***斗争的进一步，大案要案的不断浮现，诸多纪检监察干部走上了反腐一线，推上了矛盾的风口浪尖。一般而言，除县纪委书记异地交流任职外，大多数纪检监察干部所有是土生土长的本地人，这在客观上导致了工作左右制肘的被动局面。此外，县级纪委常委在同县直单位核心领导谈话、带头开展工作方面，由于级别低于工作对象，往往浮现工作体制不理顺问题。
　　三、意见及建议
　　始终服从服务发展，协助党委抓好反***工作。要认真履行职责，切实发挥好县级纪检监察机关在推动贯彻贯彻科学发展观方面的作用，协助各级党组织加强对党员干部实行党的路线、方针、政策和党的纪律状况的监督检查。要坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重避免的方针，积极推动教育、制度、监督并重的惩办和避免***体系建设，把反腐倡廉工作融入政治建设、经济建设、文化建设和社会建设之中，拓展从源头上防治***工作的领域。
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