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人防地下车库工程施工设计方案.docx


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人防地下车库工程施工设计方案



第一章 编制依据和适用规范
第一章的基础
1、本项目的施工合同;
2、现有********建筑设计研究和小容量挖掘机的解决方案。
:剪力墙模板采用九层板,,弯架间距750X750mm。
混凝土工程:全部工程采用泵送商品混凝土。按要求严格控制混凝土坍落度,严禁混凝土搅拌机加水,塔身落差控制在14±3cm。
加固工程:充分利用场地空间,合理流动作业。主要是现场制作。垂直钢筋Φ≥16接头采用电渣压力焊接。其余采用闪光对焊或电弧焊。小尺寸采用绑扎圈。
:外脚手架采用自卸式脚手架,挡板扣上绿色密网安全网封闭围护结构。
砌筑工程、水电等安装工程穿插在混凝土结构中。
3、大型工程机械及周转物资配备调配



本项目所需的大型工程机械将由公司机械部统一调配,为项目的顺利进行提供机械保障。
本项目大型施工机械采用QTZ50塔式起重机施工。
一进现场,塔吊基础基础搭建完毕,塔吊基础混凝土浇筑完成。达到混凝土强度后,安装塔式起重机,充分利用大型机械,实施施工机械化。
,现场应备足周转材料,并根据现场情况进行相应调整。
大型工程机械清单
序列号
姓名
规格
单元
数量
1
混凝土搅拌机
350L

1
2
砂浆搅拌机

1
3
插入式振动器
Ø50/ Ø30

4
4
氧气乙炔设备

1
5
交流弧焊机
NSA4-300

2
6
磨料切割机

1
7
钢筋切断机

2
8
钢筋折弯机

2
9
钢筋对焊机

3
10
11
4. 项目管理人员和劳动力部署
项目管理部的设立及施工队伍的选拔
项目经理部除设一级项目经理外,还配备2名副项目经理,并相应配备领导班子和相应的职能部门,建立健全各项规章制度,落实在项目部统一指挥下工作。完成各自的生产任务。



施工班组的选择和各工种的人数分配,由项目管理部门根据建设项目的要求和工期确定。施工队伍在公司内部选拔组合,实行合同制管理。项目管理部应当组织施工人员学****培训,提高业务人员管理水平和施工人员实际操作水平。
5、劳动力资源配置
本项目劳动力分布大,各工种施工要求高,各施工阶段用工量大。针对以上特点,我司项目部将招聘技术水平高、操作能力强的施工队伍,以满足本项目的劳动组织。需要。同时,项目部根据施工队伍的技术专长,统一部署,合理安排工作,组织施工段间的流动作业,下达各专业施工队伍的任务清单,落实经济承包责任制。预计该项目的高峰劳动力将达到130人。

定期对项目施工人员进行规范、程序、工艺技术、标准计量、检验等质量管理基础知识培训和考核,开展技术知识、质量意识、文明施工、安全生产等方面的教育和其他方面。
树立“为客户服务”、“下一道工序就是用户”的理念,严格按照工艺规范操作,做到每一个操作人员没有不合格的工序就进入下一道工序的施工。



项目管理部的管理人员必须具有相应的专业技术等级职称和任职证书。
审查分包单位人员的技术水平,对操作人员的技能进行抽查。特殊工种必须持有相应的技术等级证书方可操作。
发生质量事故,必须追究相关人员的责任,对轻者进行思想教育和经济处罚;严重者将被调离工作岗位。
劳动力规划
根据工期要求,根据交叉建设项目各阶段的实际情况和各技术工种的需要,科学合理配置合适的劳动力,使施工作业过程中可以充分保证平行流和立体交叉。
加强施工期间的用工管理和平衡调度,充分发挥现场管理、组织指挥作用,提高劳动效率。
所需人工量应根据施工方案考虑:
劳动力来源:项目所需劳动力原则上使用项目部原基层团队,不得分包。
劳动力规划(见劳动力规划表)
第二段施工现场布置



一、布局原则
根据本工程建设特点,对场地进行科学动态管理,根据各阶段实际情况合理调整施工场地布局。
明确划分施工区域和物料堆放场地,确保物料运输道路环路畅通,施工方便。
,减少对工种等施工方面

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