2023年上半年消防大队工作总结消防大队年度工作总结.doc

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支队:
为仔细梳理半年来我大队各项工作完成状况,为下一步工作做好科学决策和部署,现将有关工作总结如下:
自3月份我大队参与完支队2023年工作会议以来,在支队党委和县委、县政府正确领导下,县公安局的大力支持和亲密协作下,大队各项工作紧紧围绕2023年度重点工作目标任务,以全面构建社会单位“防火墙”工程为主线,以消防安全“五大”活动为抓手,在狠抓社会单位“四个力量”建立的同时,整体推动社会单位消防治理创新;
以纪念建党90周年活动为契机,全面建立人民满足的消防执法队伍为目标,积极开展大走访“开门评警”活动;
以提高后勤综合保障力量建立为突破口,协调政府建立消防经费保障机制,使各项工作任务得到了全面落实。
一、加强制度建立,全面推动大队各项工作顺当开展
半年来,依据总队、支队的指示精神和部队建立要求,大队全体官兵齐心协力,以饱满的热忱积极投入到各自工作岗位中,埋头苦干,扎实工作,积极请示汇报,使大队各项工作顺当开展,成效明显。
(一)大力开展安全防事故教育,夯实官兵居安思危思想根底
1、深入开展各类教育活动。理念是行为的先导、行动的指南,为使全体官兵坚固树立社会主义法治理念,根据支队《条令条例月活动安排》、公安消防部队警示教育、纪念地震一周年活动、建党90周年等活动,我大队学****了部队条令条例及社会主义法治理念教育有关内容,使广阔官兵学到了先进的政治理论学问,树立了正确的人生观、价值观,从而指导实践、推开工作,标准广阔官兵的工作原则和标准,激发了广阔官兵遵纪守法和爱岗敬业的剧烈意识。,心得体会9篇,剖析材料3篇,完成12个教育日。
2、积极开展转变干部作风加强行政执法效能建立活动。半年来,根据总队和支队关于治理“小金库”“回头看”专项治理活动的要求,结合我大队实际,大队召开党支部会议,制定了学****教育方案,仔细学****活动内容,建立专题教育档案,做学****笔记,准时撰写心得体会和汇报材料。大队与干部签订《责任状》,大队长在“海南支队治理小金库工作承诺大会”上代表大队做了承诺,主动抓好党风廉政工作,通过群众提、自己找、领导点、相互帮等多种形式,本着开门整风的精神,充分发动和依靠群众,虚心听取群众意见,实行组织召开各种座谈会,发放调查表等方式,向社会各界和广阔官兵广泛征求意见,仔细查摆和梳理近年来本单位或个人在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风方面存在的突出问题,仔细剖析主客观缘由,进展仔细查摆,并分清责任,根据制定的整改规划,落实整改措施,目前此项专题教育活动仍在连续深入开展中,大队未存在“小金库”现象。
(二)加强队伍治理,标准队伍建立
1、严格贯彻执行“五条禁令”和“六个严禁”,坚持从严治警。根据总队和支队的要求,大队坚持依法、从严治警,进一步加强安全教育、健全安全组织、落实安全责任、执行安全制度,切实把人员管住、把车辆管死、把内部目标管牢,确保部队“四个秩序”正规,无亡人责任事故、无刑事案件、无***大事、无违反“五条禁令”、无严峻违纪的发生,努力创立安全治理先进单位为目标,通过召开会议仔细教育全体官兵吸取一些单位的事故、案件及违反“五条禁令”和“六个严禁”被处理的教训,抓好人、酒、车的治理。半年来,我大队在贯彻执行“五条禁令”和“六个严禁”上成绩显著,没有发生违反禁令的大事,无失密、泄密大事、无车辆事故,目前官兵思想稳定,内部安全。
2、完善各种制度,标准部队治理。依据部队治理的新要求和实际状况,大队不断完善并落实各项制度,做到以制度治理。一是完善并落实大队行政会议制度,坚持每月召开一次队务会,重要工作随时召开,加强指导和效劳,准时讨论并解决各种问题;
二是完善并落实一日生活制度、请销假制度、车辆治理制度、安全防事故制度、请示汇报制度等,根据部队正规化治理的要求,催促大队人员仔细遵守。
(三)以构建社会“防火墙”工程为重点,不断提高社会单位“四个力量”水平
1、牢牢把握政府部门落实责任这一关键,在消防工作中求“实”求“高”。为全面构建“政府统一领导、部门依法监管、单位全面负责、群众积极参加”的消防工作新格局,大队积极敦促政府及其职能部门落实消防工作责任制,完善消防工作体系。一是强化组织领导。县委、县政府高度重视消防工作,将消防工作纳入国民经济和社会开展规划、纳入政府目标责任考察系统,主管副县长先后主持召开了全县消防工作会议、3次消防工作联席会、1次防火墙工程建立推动会和3次协调会议,协调解决消防工作难点问题。以县政府名义制定下发了《某某县构筑社会消防安全“防火墙”实施方案》及《某某县社会单位消防安全“四个力量”建立实施方案》,为下一步工作打下了坚实的根底。二是强化消防根底设施建立。县政府在财政非常紧急的状况下,进一步加大消防投入,全年列入消防业务经费万元用于大队日常办公。三是强化部门监管责任。充分发挥县消防安全成员单位的组织协调作用,在明白成员单位的消防工作责任得根底上,建立了定期会商、联合执法、工作沟通、信息共享得工作机制,仔细研判火灾形势,适时组织专项整治活动,今年以来,先后组织开展商场市场、建筑消防设施、建筑施工现场、消防产品、构筑“防火墙”工程“百日会战”等10余次联合检查和专项治理活动,形成了各部门分工协作、亲切协作、齐抓共管得良好局面。四是强化检查考评责任。县政府将消防工作纳入了政府目标责任考察和政务督察内容,建立完善了考察、考评机制,在做好年终考察验收得同时,加强了阶段性督察工作。五是强化各级消防安全责任。全县通过召开消防工作会议,与各乡镇政府、各行业系统主管单位、政府职能部门签订了《某某县消防工作责任书》、《构筑社会消防安全“防火墙”工程目标责任书》、《行业系统消防安全目标责任书》,明确各乡镇政府、行业系统、政府职能部门在消防工作中的领导责任、消防规划和公共消防设施建立、消防业务经费投入、火灾隐患催促整改、消防宣传等工作上的职责。
2、始终突出社会消防安全“四个力量”建立,在消防工作中求“精”求“恒”。机关、团体、企业、事业单位是消防安全的责任主体,社会单位的参加度、执行度将直接打算“防火墙”成效。着力提升社会单位消防自治力量,推动社会单位全面开展消防安全标准化治理,全面提高社会单位“四个力量”,最大限度的削减和预防事故。大队以检查促落实,在开展各类专项治理的同时,将检查工作与指导单位提高消防安全治理“四个力量”相结合。一是检查消退祸害力量“常常化”“精细化”。四个力量中,检查和消退火灾隐患是首要要求,大队统一制定、必需照实填写的《每日消防掌握检查记录本》、《每日防火巡查记录本及每月消防设施检查记录本》《消防设施故障处理记录本》必需由单位消防安全责任人、治理人逐级签字核实,以确保消防设施在需要时能够准确运行。二是扑救初期火灾力量“全员化”、“高效化”,组织引导疏散力量“岗位化”、“程序化”。扑救初期火灾力量和组织引导人员疏散力量是在突发火灾时相互穿插互为补充的力量要求。大队要求社会单位全部人员要明确划分职责,最终到达“四种人”的消防角色需求,要求单位的法人为消防安全“责任人”,消防安全治理人成为消防安全“落实人”,保卫部门人员成为消防安全“精通人”,一般员工成为消防安全“明白人”,使全县消防安全重点单位完成了“制定一套预案,建立两支队伍”,即制定和完善灭火和应急救援预案,成立两支灭火力气。三是消防宣传教育力量“系统化”“全面化”。消防宣传教育是预防火灾事故的重要手段。大队要求各类单位要确定专兼职消防宣传培训人员,经过专业培训,并具备宣传教育培训力量。通过购置、制作书籍、报刊、杂志等消防宣传教育培训手段,确保员工上岗前、转岗前,需经过岗前消防安全专业培训合格前方可上岗,在岗人员每年承受一次消防安全专业培训。
3、着力夯实农村社区消防工作这一根基,在消防工作中求“细”求“新”。依据总队《关于印发青海省农牧区消防工作专项检查实施方案》的通知要求,大队积极协调县政府,对比《检查方案》,逐项落实,筑牢农村、社区火灾防控“四个根底”。一是建立健全新农村建立消防工作机制,构筑以乡镇综治办、公安派出所、行政村综合协管员有机组合的治消一体化网络为依托、以公安派出所农村警务室驻村民警为龙头、综治协管员为骨干的农村消防安全治理网络;
二是开展对公安派出所民警进展培训。通过培训,强化了基公安派出所民警的消防安全治理水平。三是初步建立了消防工作群防群治建立根底,大队依据农牧区消防安全工作的实际,进一步明确村委会、居民委员会消防安全治理人及其职责,制定了防火安全公约,并组织开展群众性的消防工作,定期开展防火检查,整改消退火灾隐患。四是夯实公共消防设施建立根底。社区、村委会初步完善了公共消防设施建立工作,每个社区根本上设置了公共消防器材配置点,配备了根本的灭火器材,从而保证扑救初起火灾的需要。
4、大力强化公安机关执法标准化这一措施,在执法工作中求“严”求“效”。消防监视执法事关社会和谐稳定,事关公安机关形象。大队在消防监视执法上实行了一系列措施,开展各类消防安全专项治理,实行措施工作制、创立文明窗口等活动。一是大队立足社会需要,转变工作作风,增加效劳观念,以“四个提升”全力打造消防执法,消防行政许可文明窗口单位,实现了消防监视执法“零过错、零投诉、零复议、零诉讼”。二是结合每名消防监视执法干部的实际,明确了大队监视干部的岗位职责,加大干部自学和支队执法例会等时机,强化业务理论技能。三是着力提高消防专兼职民警的工作力量,以州公安局制定的基层公安派出所消防监视工作考评实施细则,量化消防民警消防监视工作数量,推行民警岗前培训,岗后强训,并以相对固定的形式,保障“人员”“效果”的有机统一,初步形成“重点突出、监管有序”的消防监视模式。
5、用好用足消防专项整治这一手段,在火灾预防工作中求“强”求“稳”。有效预防火灾尤其是群死群伤火灾,是消防工作的根本任务。开展构筑社会消防安全“防火墙”工程以来,全县火灾形式持续走低,这与全县范围内开展宣传普及社会单位“四个力量”建立密不行分。全县根据什么问题突出就重点解决什么问题,那个方面薄弱就重点加强那个方面的原则,科学安排、统筹推动,全面开展消防安全专项检查整治,准时整改消退各类火灾隐患。通过开展消防专项政治,建立了“政府督办、部门联动、行业督导、单位负责”的火灾隐患整改机制,建立完善了相关部门联合执法机制,建立完善了社会单位整改火灾隐患的自律机制和以新闻媒介、人民群众为主题的社会监视机制,切实解决了火灾隐患整治、反弹、再整治、再反弹的工作难题。
6、着力营造全面防控这一气氛,在消防宣传工作中求“大”求“全”。一是大队协调有关部门,将消防宣传纳入学校教育、素养教育、职业教育内容。二是开展消防宣传“五进”和“三提示”活动,切实做到消防宣传全掩盖、无盲区。三是利用大型宣传喷绘,宣传社会单位“四个力量”建立和防灭火常识。四是结合辖区实际印制、发放藏汉双语的“四个力量”宣传彩页和建立指南。五是利用电视、播送、报纸、互联网等各种媒体,宣传社会单位“四个力量”建立工作开展状况。截止目前大队累计制作社会单位“四个力量”建立档案500余份,建筑消防设施使用指南1000份,宣传喷绘15块,面积达150平方米,各类消防宣传3次,发放宣传资料5000余份,受理各类群众询问10次,群众满足度评价4次。
(三)以建党90周年活动为源泉,全面打造人民群众满足执法队伍
为顺当迎接建党90周年,大队以深入开展“大走访”开门评警活动为抓手,严密联系消防工作和部队建立实际,结合“三项重点工作”、“三项建立”和创先争优活动,紧紧围绕“坚决抱负信念、忠诚履行职责使命”开展学****实践“三句话”总要求主题教育活动,坚持放开大门、面对社会,深入走访联系群众,主悦耳取群众意见,自觉承受群众评议,改良和加强消防工作,着力解决突出问题,创新完善制度机制、提高工作水平、改良工作作风,积极回应人民群众新期盼、新要求,最大限度地增加和谐因素,增加群众的消防安全感和满足度,树立公安消防部队崭新形象,打造人民群众满足的公安消防队伍为目标,走访困难群众3户,并与某某县城关镇孤寡老人(特困户)参巴吉以及巴沟乡妥头村建立帮扶对子,上半年大队累计捐款元、慰问面粉、大米各袋,向社会发放“大走访”调查问卷50份,受理询问累计10次,解决群众各类难题20余次,截止目前未消失任何上访、投诉大事。
(四)严格消防监视执法,加大消防宣传,提高效劳职能
1、标准消防安全重点单位治理。上半年,结合我县实际,在去年的监视检查根底上,依据把握的详细状况和资料,重新列管调整了个消防安全重点单位,对新增单位进展了全面检查和防火指导,并制作和完善了重点单位防火档案,定期对各重点单位进展防火检查,加强监视治理,确保了消防安全,促进了经济进展。
2、深入开展消防安全专项治理检查。上半年,根据上级部门和县委、县人民政府的统一部署,针对当前消防安全形势,大队会同安监、工商、文化、建立等部门屡次对辖区内宾馆、超市、加油站、建筑工地、学校、网吧等开展了专项消防安全大检查,有效遏止了火灾事故苗头,为某某县的消防安全稳定供应了强有力的保障,强化了消防安全监视治理,有效地预防和遏制重特大火灾特殊是群死群伤的恶性火灾事故的发生。半年来,共检查单位场所家,录入系统家,发觉各类火灾隐患处,催促整改条。
3、严格行政许可制度,从源头上消退火灾隐患。半年来,我大队在网上受理新建工程工程、公众聚拢场所进展开业前的消防安全检查等审核过程中,均严格遵循国家法律、行政法规和技术标准标准等有关要求和规定,做到审核内容不漏项,审核意见明确、依据充分,准时出具标准文书。半年来,受理建筑工程网上备案个,消防安全检查意见书份、完成材料送检任务个。
4、加强火灾隐患普查整治,净化消防安全环境。结合火灾教训,尽可能消退火灾隐患,大队提请县政府制定下发了火灾隐患普查整治方案,各单位、各部门都能积极根据方案要求去落实,半年来,各单位、部门、各行业在全县范围内普查并催促整改了处火灾隐患,此外,大队还结合错时消防监视检查进展火灾隐患普查,不留死角和漏洞,努力做到了隐患不增“新量”、逐步削减“存量”。
5、加强派出所消防监视指导,标准消防三级治理模式
为提高派出所消防监视执法水平,我大队先后两次对责任区民警进展消防业务学问培训,重点加强了对分管所长的培训,为标准派出所消防执法行为,我大队对派出所法律文书的下达,行政惩罚的审批和职责划分进展了标准。通过加大对派出所的消防监视力度,派出所消防工作逐步走向正常化和标准化,社会消防环境大大改善。