2023年4s店财务个人年终工作总结.docx

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第一篇:4s店财务个人年终工作总结
个人的成长除了去学****新的学问,还要不断的对自己的工作进行总结,这样才能更好的提升自己,所以趁如今年底空闲之余,来好好总结一下吧。下面由我给大家带来4s店财务个人年终工作总结范文,一起来看看吧!
4s店财务年终工作总结2023(一)
在4S店,作为财务人员,除了驾驭好公司费用开支标准外,重点是如何做好公司的财务监管工作,以下是2023年工作总结:
一、存货管理,财务人员确定要对公司的服务管理软件特殊了解,几个重要数据要明确其意义,明确获得途径,主要是库存备件,监督好备件的入出库过程,对于存货管理软件应熟识其功能,对于一些比较特殊的入出库需要在财务的监督下进行,4s店财务工作重点。财务上的库存备件确定要与库房内实物价值相符。
二、服务收入管理,公司每月的服务收入确定要与服务软件系统的数字相符,确定要慎重进行反结算,并确保反结算是在财务的监督下。且反结算只能是由财务结算人员进行,不对其他人员授权。
三、整车销售收入的管理,确保每一笔销售都形成订单,且订单上确定反映真实的销售价格,有关赠送保险、精品的确定要在定单上反映出来,公司的销售价格政策要在财务备案,超出授权的要由有关负责人员在定单上签字确认。
四、加强供应商的管理,4s店一般对于客户管理不需要财务人员关注,因为一般这都有如今的管理模式,往往取决于生产厂商的要求。备件、精品的选购 由于财务人员并不懂得有关专业学问,似乎很难对此加以监管,但这又是特殊重要的需要监管的地方,初期简洁的方法是,要求选购 部门将供应商档案提交,必要时可进行适当抽查,试调,分析主要消耗品的供应价格是否与市场价格同步,当然这项工作是需要管理层介入才有较好效果。
4s店财务年终工作总结2023(二)
4s店财务部作为公司的核心部门之一,肩负着对本钱支配限制,各部门的费用支出,在领导的监督下4s店财务部工作人员应合理的调整各项费用支出,使财务工作在规范化,制度化的良好环境中更好的发挥作用,从而谋取利润最大化。
一、加强规范管理,做好日常核算工作
1、作为非盈利部门,合理限制本钱,有效发挥企业内部监督职能是4s店财务部门工作的重中之重,为此,4s店财务部要根据领导的旨意,加强了各项数据统计的真实性,给公司今后的进展供应了牢靠的根据;
2、进一步加强会计核算工作,完善财务制度建设;
3、制度属于企业的硬性管理,任何企业都有严格的规章制度4s店财务部必需制定了各岗位工作职责分工,明确了各岗位工作职责和权限;
4、在应收账款上4s店财务部起到了一个有效地监督作用,在实际工作中做到每周出具应收账款报表,加大应收账款的管理,提高资金的运行质量;
5、做好财务档案管理。
6、各项收支做到账账相符,账实相符,做到了出有凭,入有据,在实际工作中报销金额与票据相符,做好重要空白凭证订购,保管,等管理工作,起到4s店财务部门的一个监督作用;
7、严格遵守财务会计制度和税收法则,认真履行职责,顺当完成并通过各种年审工作。
二、4s店财务部2023年工作支配
1、为全面响应公司进展规划,做好搞好固定资产预算治理工作,进一步做好费用预算指导与预算治理,认真做好预算的分析,分解和落实工作,让预算真正发挥应有的作用;
2、加强各项费用的限制,实行集中限制与分散限制的原则,集中限制是在分管领导的领导下,指导4s店财务部门统一限制,统一核算,分散限制是有各个部门根据本部门职责分工,对应付的本钱费用进行限制,实行行政负责,部门监督的原则,限制好业务款待费用的运用;
3、搞好固定资产,流淌资产(库存资产)的管理,(每月应对库存产品进行盘点,账卡物必需做到统一标识,)凡是资产都应当为企业带来效益,提高资产利润率;
4、对于各项费用的开支(汽油费,运输费,差旅费等)实行预算管理,总额限制,分层量化,责权明晰;
5、遵照领导旨意,2023年各项财务数据采集完成,已上报总经理;
6、固定资产盘点在进行中,存货盘点将在月底进行。
作为4s店财务部的责任人深化探讨税收政策,合理避税增收益,加强与税务部门各项工作的联系和协调,通过合理避税为公司增加收益发扬团队精神,公司利益不是个人行为,一个人实力终归有限,提到整体素养,充分发挥财务管理在企业管理中的核心作用,为企业进展壮大做出更新的奉献!
4s店财务年终工作总结2023(三)
自2023年入职公司至今一年了,从门店会计到4s店总会计,无论是做事、还是做人我都从“xx〞这个温和的大家庭学到了很多很多。“受人之托,终人之事〞我做到了。展望将来,我对公司的进展和今后的工作充溢了信念和盼望,为了能够制定更好的工作目标,取得更好的工作成果,我把工作的这一年总结如下:
一、前期工作总结
对于企业来说,实力往往是超越学问的,公司对于人才的要求,同样也是实力第一。公司对于人才的要求是多方面的,它包括:组织指挥实力、决策实力、创新实力、社会活动实力、技术实力、协调与沟通实力等。
第一阶段:适应阶段
2023年我进入了工作的独立,记得那时车辆的帐目状况已经积累了2个多月,当时的首要任务(自定)是分清各股东的投资状况、库存的实物数量、厂方的帐务核对、出纳的现金盘核、最重要的是合理建帐(帐务具有持续性),用了1个月做了3个月帐,当时帐套建完后我有种超越和窃喜的感觉。从新行业电动车的实体期初建帐、摩托车的接帐及业务的快速进入、税务的合理建帐、银行机动帐、风陵渡汽贸的认知,在对行业陌然的状况下,我幸运的加入了“xx〞管理团队,看似简洁的账单制作→日常业务→银行对接→建立台账→与厂商财务对接→业务连接,一切都要从新起先。还有在昝经理的关心下我对承兑汇票有了认知、了解。我自觉加强学****虚心求教释惑,不断理清工作思路,总结工作方法,在领导和同事的关心指导下,从不会到会,从不熟识到熟识,我慢慢摸清了工作中的基本状况,找到了切入点,把握住了工作重点和难点,而随后财务特殊身份更是加速缩短了我与“业务〞之间的距离。干中学、学中干,不断驾驭方法:积累阅历;问书本、问同事,不断丰富学问:驾驭技巧。
“勤能补拙〞,利用时间总结完善自己的工作内容,建立了各种账套的模版,同时结合管理处实际状况先后内定了《财务收费流程》、《财务对接流程》,并在领导的支持和同事们的协作下各项流程得到了快速的普及,为管理处日常财务工作的顺当进行奠定了坚实的基础。
其次阶段:进展阶段
这一阶段在接着担当原职同时又介入了xx有限公司汽车分期工作,进一步稳固了自己财务工作阅历的积累,同时也丰富了自身的汽车专业学问。进入日常管理之后,因为新招的分期会计与电动车会计,我由此又接触到了辅导新人的工作内容,我将自己的工作阅历整理与新人一起实践,共同觉察问题、解决问题,经过三个月时间的努力,新招的会计已经能够很好的胜任财务工作了。年底电动车移交我又被介入分期公司接管财务,此时正逢汽车分期的高峰及国家对汽车养路费及税收制度改革,汽车养路费的取消干脆关系着帐务大动作的调整,那年我整理了一套全部汽车分期的完好还款表,调整全部客户的养路费科目,由此制定了客户全款付清时用帐表核对的方法确定客户的还款金额,确保财务核算正确。我参加税务学****专业学问,主动协作制度改革,并在工作中小有成就,得到了领导确实定,xx是我在公司年奖xx元。
第三阶段:不断提升阶段
2023年公司上层领导的经营决策转型,为工作的需要与时代的适应,学****了一般纳税人帐务及国税金税工程,已熟识增值税防伪税控开票子系统。同年xx月由于xx品牌的代理,快速适应厂方的帐套系统。因厂方的返利非即返到帐,它实行的限制终端经销商的销售及资金的最大占用化,返利一票一返,每张增值***的返利最高且不能超过所售车辆金额的xx%,结合所上状况我建立了一套同以前又完全不一样的帐套,便利公司与厂方核对及公司车辆利润的明确化,一车一结。同年因公司搬迁,交通不变,我尽快适应了自驾车。
二、主要阅历和收获
在2023年工作的一年时间里,积累了许多工作阅历,尤其是管理处基层财务工作阅历,同时也取得了确定的成果,下面是我近一年来的总结:
1、只有摆正自己的位置,下功夫熟识基本业务,才能尽快适应新的工作岗位;
2、只有主动融入集体,处理好各方面的关系,才能在新的环境中保持好的工作状态;
3、只有坚持原则落实制度,认真理财管账,才能履行好财务职责;
4、只有树立服务意识,加强沟通协调,才能把分内的工作做好;
5、只有保持心态平和,“取人之长、补己之短〞,才能不断提高、取得进步。
4s店财务年终工作总结2023(四)
转瞬间,我来xx已有三个月了。通过三个月的试用期工作,自己学到很多,遇到很多的困难,也出了不少的错误。在这里首先感谢陶经理的关切、关心与培育,感谢财务与其他部门同事们的关心与指导。
1、通过三个月的历练,自身的组织协调实力得到熬炼,沟通实力和水平得到提高。就以每月的值班表为例,刚起先以为做一个值班表是一件很简洁的事,但我清晰的记得第一次独立把五月份的值班表做出来的时候,出了很多的问题,才觉察并不像想象中的那样简洁,要兼顾各方面的利益,既保证周六周日有员工值班又要保证值班员工的休息时间,调整好财务部每位员工都有同等的工作时间和休息时间。
2、实际的工作中让我更深刻的理解书本的学问。在用用友做账的时候,顾客买车的车款,做“借:预收账款/新车预收款/新车〞“贷:主营业务收入/新车收入/xxx/(xx车型),应交税金/应交增值税/销项税额〞,然后结转车款存入银行。在这过程中让我明白为什么做“预收账款〞而不做“预付账款〞,是做“销项税〞而不是“进项税〞。
3、入职培训对一个新员工来说特殊重要。由于我来xx的时候,由于各方面的缘由,我的入职培训相对其他的员工来说少了很多,但我没有因为培训少了而放弃向其他同事学****的机会,开机动车发票看似很简洁的工作,业代把填好的开票申请单和出库单,然后比照他们送来的单据开票,就这样我也出了很多的错误,由于个人的不够细心和业代检查的疏忽,出现问题的还是车款的金额。阅历了几次这样的事情之后,首先自己在开票时一点要认真,其次要求业代认真检查。还有悦达过来开票假如出示的是手写的出库单确定要有会计的签字,否则不赐予开票。
4、财务方面的工作本身就有很大的风险。那是我第一次参加周末值班,第一次值班我就出了错误,顾客的修理保养费是785元,顾客是刷卡消费的,我当时不知为何帮顾客刷了455元,事后觉察少收了330元,由于是第一次接触到这样的状况,也不知道该怎么处理。当时心里就比较的乱,幸好晓春和我一起值班,她让我给顾客打电话。顾客是一位通情达理的人,款项我是顺当的追回了。我当时给陶经理打电话的时候生怕他责备我,相反他并没有指责我,而是对我说了一些激励的话,阅历了这件事关心我对风险意识的形成和提高。做财务确定要细心、谨慎。
5、工作中要常怀感恩的心、感谢之情。感谢经理给我历练的机会。没有主管的信任,没有这么多历练的机会,就没有我成进步步的空间。因此,我特殊感谢主管的栽培,始终带著一颗感恩的心投入工作,珍惜每一次历练的机会,认真、专注、负责地去做。
6、团队合作精神是“克敌制胜〞的法宝。任何一个人离开团队的支持,既便有再大的本事,也难以取得许久的胜利。同事之间要互相关心、互相协作,每月的值班表能得到很好的执行,是同事们的对我工作的很好支持。一位同事不在,他人顶替上来,将其工作秀丽的完成,这就是团队精神。这也是企业的核心价值观之一。
是一所高校校。工作中学****无止境、创新无止境。在xx九年的进展历程中,形成了一整套完备的系统,各项工作流程特殊清楚,大到管理制度、企业文化,小到每一项工作、每一个流程,都是我学****的机会。我个人认为做工作很简洁,但是要把简洁的工作做好,做到让大家都满足就不是那么简洁了。如何顺应同事心声,推陈出新,激发大家的参与热忱,这就需要在工作方法的创新上下功夫。
4s店财务年终工作总结2023(五)
时间总是在忙劳碌碌中过去了。但在4s店我学到了很多,也懂得了很多,下面把自己工作、学****状况在一个总结,不当之处请指责指正。20xx年x月我入新乡店,在汽车售后任职,在各位领导关心指导、在四周同志关切关心下,思想、工作取得较大进步。回顾入职来的工作状况,主要有以下几方面的收获和体会: