精细化自我管理.ppt

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精细化自我管理
主讲:马启军
易经:君子以思不出其位;制数度,议德行。道德经:知人者智,自知者明。胜人者有力,自胜者强。 德鲁克:20世纪最大的革命,不是科技产品的日新月异,不是医学、环保议题,而是人类的“自我管理”。人类的自我管理、自我经营及自我领导是今后的挑战。
为什么强调自我管理
1、航天三院管理举措落地的需要
2、航天三院创新与发展的需要
3、员工自身健康成长与发展的需要
案例:李开复感慨生命无常
华为的首席员工健康与安全官
学****收益
帮助大家提升自我管理能力,从而能够把个人发展目标与航天三院发展目标有效对接;
利于大家主动持续提升工作意愿、能力和责任心;
强化大家的阳光心态和学****力、执行力、创新力;
利于大家持续提升绩效,随时化解工作压力,保持良好的情绪与人际关系;
助推三院管理自动化持续升级。
课程内容
——自我管理的一个前提
认清你自己
——自我管理的两个焦点
积极的心理暗示静心技术
——自我管理的三个关键点
调控生命能量
尊重与赞美
分享与利他
——自我管理的两个突破点
让阳光心态与生命能量互动
维护互敬互助的团队氛围
——自我管理的九大思维
战略管理、绩效管理、成本管理、
流程管理、企业文化、社会责任
制度管理、创新管理、健康管理
认清你自己
家庭角色
社会角色
职场角色
生理系统
精神系统
职场角色定位
技术人员
探索
个人智慧
管理人员
协调
团队力量
高效工作的基础
要保养身体,而不能忽略或放纵
遵循生理规律,是高效工作的基础
李开复的忠告:
要加强身体锻炼
不要以为年轻就可以透支自己的健康
走向卓越的关键
要呵护心灵,而不能误导或扭曲
信守心灵法则,是走向卓越的关键
在工作中创造价值和意义