招聘面试销售人员招聘面经典试题.docx

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（招聘面试）销售人员招聘
面经典试题
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销售人员招聘面试题
壹、口头表达能力(注意语言逻辑性、用语修辞度、口头禅、语言波幅等 )
1、请您先用3-5分钟左右的时间介绍壹下自己吧 !
2、您先说说您最近服务的这家公司 (由简历而定)的基本情况吧(规模、产品、市
场)
3、您于目前工作岗位中主要有哪些工作内容？主要的顾客有哪些？
4、请您简要介绍壹下自己的求学经历。
5、请您简要介绍壹下自己的成长历程。
二、灵活应变能力(也涉及工作态度)
1、您为何要离开目前服务的这家公司？ (答案可能是待遇或成长空间或人际氛围
或其它，待回答完毕后继续发问 )`
您跟您的主管或直接上司有没有针对之上问题沟通过？(如果没有，问其原因；如果有，问其过程和结果)
2、除了简历上的工作经历，您仍会去关注哪些领域 (或有没有其它潜于的兴趣或
是否想过去尝试、从事的其它职业 )？
-----(若有，继续发问)您觉得这跟您目前要从事的职业有哪些利、弊关
系？
-----(若无，继续发问)您不觉得您的知识结构有些狭窄或兴趣较贫乏，
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说说未来的改善计划？
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3、您于选择工作中更见重的是什么？ (可能是成长空间、培训机会、发挥平台、
薪酬等答案)
(若薪酬不排于第壹，问 )------- 您可不能够说说你于薪酬方面的心理预
期？(待回答完毕后)那您刚才的意思也能够这样理解：薪酬方面能够适当低于
您的心理预期，对吗？(若薪酬显得不太让步，可问)有人说挣未来比挣钱更为
重要，您怎样理解？
(若薪酬排于第壹，问)-------- 有人说挣未来比挣钱更为重要，您怎样理
解？
4、您觉得您于以前类似于我司提供的这个岗位上的工作经历中有哪些方面做得
不足？
(若答有，问)------ 您打算于以后的工作中采取哪些改善措施？ (待回答完
毕后，继续发问)您再想想如果到我们公司来任职仍有没有补充改善措施？
(若答无，问)------ 您好像不太连续去追求卓越，您认为您能胜任我们提
供给您的这份工作吗？
5、您认为《致加西亚的信》中的罗文和推荐罗文的加西加将军哪壹个对企业更
为重要？
------( 若答罗文，问)您不认为当下的企业面临着“千里马常有，而伯乐
不常有的状态吗”？
------( 若答加西亚，问其理由 )
-------( 若答俩者兼有，问其理由 )
三、兴趣爱好(知识广博度)
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、您工作之余有哪些兴趣爱好？兴趣中有没有比较拿手的？
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2、您于大学所设的专业课中最感兴趣的是哪壹门？ (待回答完毕，问)谈谈您对所
于兴趣的关联见法。
3、您是怎样理解自然科学 (比如数学)和社会科学(比如说政治经济学)之间关系的
或者说俩者有何异同？
、就您个人的理