下载此文档

新入职员工安全培训资料(新)(1).pptx


文档分类:管理/人力资源 | 页数:约32页 举报非法文档有奖
1/32
下载提示
  • 1.该资料是网友上传的,本站提供全文预览,预览什么样,下载就什么样。
  • 2.下载该文档所得收入归上传者、原创者。
  • 3.下载的文档,不会出现我们的网址水印。
1/32 下载此文档
文档列表 文档介绍
该【新入职员工安全培训资料(新)(1) 】是由【zhangkuan1438】上传分享,文档一共【32】页,该文档可以免费在线阅读,需要了解更多关于【新入职员工安全培训资料(新)(1) 】的内容,可以使用淘豆网的站内搜索功能,选择自己适合的文档,以下文字是截取该文章内的部分文字,如需要获得完整电子版,请下载此文档到您的设备,方便您编辑和打印。新员工入职安全培训
目录
1、关于安全的的理解
2、安全生产原原则
3、安全生产检检查的目的
4、公司安全事事故图片
5、生产安全事事故的原因
6、各车间的安安全注意事项项
7、工伤事故的的处理简易流流程
8、劳保用品的的重要性
8、有关通知要要求
关于安全的理理解
什么叫“安全全”?你也许许会说,“那那还不简单,,就是没有危危险”,不能能说你的错,,但那也不完完全正确,““安全”的定定义是:一种种没有危险、、不出事故的的状态。正确确了解了“安安全”的定义义后,我们可可以知道,它它是一种状态态,要安全就就要一直保持持这种没危险险、不出事故故的状态。这这样才能算是是真正意义上上的“安全””。
安全生产的定定义
安全生产指生生产经营活动动中的人身安安全和财产安安全。
人身安全指::保障人的安安全、健康、、舒适的工作作,称之为人人身安全。
财产安全:消消除损坏设备备,产品和其其它一切财产产的危害因素素,保证生产产正常进行。
安全生产原则则
管生产必须管管安全
谁主管谁负责责
安全生产人人人有责
安全生产检查查的目的
为什么我们还还会受伤????
(1)及时发现和和纠正不安全全行为。
(2)及时发现不不安全状态,,改善劳动条条件,提高本本质安全程度度。
(3)及时发现和和弥补管理缺缺陷。
(4)发现潜在危危险,预设防防范措施。
本公司发生过过的典型安全全事故
员工工伤的时候,掉下来的手指头
一、产生安全全事故的原因因
1、缺乏安全的的组织;公司司无专人进行行安全防护的的执行,安全全的监督及培培训。
2、不安全的环环境:
◆危危险物品未依依安全规定区区隔离摆放
◆废废弃的危险物物品未依规定定处理
◆危危险物品未依依规定标识
◆紧紧急出口堵塞塞
◆消消防设备不齐齐
◆通通风状况不佳佳
◆电电路配线不良良
◆机机器活动机件件无护罩
◆机机器设备无依依规定保养
3、不安全的行行为:
◆准备不充分分就开始运转转,未经警告告就开始作业业
◆以不安全的的方法或速度度操作机器设设备
◆不规范的货货物装卸
◆不带安全器器具或保护装装置
◆在厂房内嬉嬉戏或跑动
◆不专心工作作
◆睡眠不足,,过度疲劳
◆长发未盘好好或服装松散散
◆焊接火花未未予隔离
一、产生安全全事故的原因因
焊割安全(一)
金属焊割是特特殊作业,容容易发生事故故,对操作者者本人他人人和环境的安安全有重大影影响。因此电电焊作业要注注意以下几点点:
1、参加焊接作作业的工作人人员,要经过过安全技术培培训,考试合合格,取得特特种作业合格格证,方可上上岗工作;
2、电焊软线通通过地面要注注意硬物挤压压;
3、电线软线不不得靠近热源源,严禁接触触钢丝绳及转转动设备;
4、交流电焊机机在使用中不不应随意调节节软芯间距,,以防意外。。

新入职员工安全培训资料(新)(1) 来自淘豆网www.taodocs.com转载请标明出处.

相关文档 更多>>
非法内容举报中心
文档信息
  • 页数32
  • 收藏数0 收藏
  • 顶次数0
  • 上传人zhangkuan1438
  • 文件大小6.04 MB
  • 时间2022-12-08