该【东南亚华人跨国企业跨文化管理的任务书 】是由【niuww】上传分享,文档一共【2】页,该文档可以免费在线阅读,需要了解更多关于【东南亚华人跨国企业跨文化管理的任务书 】的内容,可以使用淘豆网的站内搜索功能,选择自己适合的文档,以下文字是截取该文章内的部分文字,如需要获得完整电子版,请下载此文档到您的设备,方便您编辑和打印。东南亚华人跨国企业跨文化管理的任务书任务:研究东南亚华人跨国企业跨文化管理问题,讨论其面临的挑战和解决方案。背景:东南亚地区有很多华人跨国企业,这些企业面临着不同文化背景的员工、客户和合作伙伴之间的跨文化沟通和管理问题。如何有效地跨越这些文化障碍,使企业更好地运营和扩张,是一个重要的挑战。任务描述:,了解其在跨文化管理方面所面临的问题及主要原因。,比较不同国家和地区的文化差异,探讨这些差异对跨国企业跨文化管理的影响。,包括招聘、培训、绩效评估等方面的问题。探讨如何提高员工的跨文化敏感度和沟通能力。,包括产品定位、市场策略、宣传推广等方面的问题。讨论如何建立和维护良好的跨文化客户关系。,包括与当地企业和政府的合作,探讨如何在跨文化环境中建立长期稳定的合作伙伴关系。,包括管理制度、员工培养、跨文化沟通和合作策略等方面。参考文献:,J.(2015).Managingacrosscultures::,J.(2018).Cross-,UK:,O.(2014).Culturaldistancerevisited:,45(1),1-,S.(2015).Managingtheinterculturalworkforce:Astudyofbridging,,50(3),524-,A.(2016).Chinesebusinessbeyondborders::PalgraveMacmillan.
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