下载此文档

销售提成实施总结方案.docx


文档分类:管理/人力资源 | 页数:约4页 举报非法文档有奖
1/4
下载提示
  • 1.该资料是网友上传的,本站提供全文预览,预览什么样,下载就什么样。
  • 2.下载该文档所得收入归上传者、原创者。
  • 3.下载的文档,不会出现我们的网址水印。
1/4 下载此文档
文档列表 文档介绍
该【销售提成实施总结方案 】是由【春天阳光】上传分享,文档一共【4】页,该文档可以免费在线阅读,需要了解更多关于【销售提成实施总结方案 】的内容,可以使用淘豆网的站内搜索功能,选择自己适合的文档,以下文字是截取该文章内的部分文字,如需要获得完整电子版,请下载此文档到您的设备,方便您编辑和打印。精选文档精选文档1精选文档..销售提成方案一、目的联合公司目前业务发展趋向,为建立圆满的销售管理系统,规范营销人员薪酬标准,提高营销人员工作***、发挥团队协作精神,从而有效提高销售业绩,为公司整体营销工作打下坚固基础,特拟本方案。二、实行方案产品分类销售提成方案主推产品(如新产品、高利润产品)副产品(如库存产品、利润低成本高产品)三、合用范围外贸业务+国内业务四、销售价格的管理1)产品价格由公司一致拟订。(若有特别状况,可向上司申请调整产品销售价格)2)公司产品依据市场状况执行价风格整系统。3)指导价格:产品销售价格不得低于公司指导价格。五、详尽内容(1)业务员收入的基本构成:业务人员薪水结构分底薪、销售提成+绩效奖(达到业绩要讨状况下)+奖励四个部分(福利待遇依据公司福利计划其余发放)(2)底薪按公司薪酬制度执行。六、提成计算维度:1)回款率:100%,方可提成。2)销售量:按产品划分,依据公司下达基数计算。3)价格:执行公司定价销售,为了追求公司利益最大化,销售价格超出公司定价可按必定比率提成。;..精选文档精选文档4精选文档..七、提成奖金发放审批流程:按薪水发放流程及财务相关规定执行。八、提成标准:(1)销售量提成:外贸业务主产品:均衡车:基数为元/月,销售额在元内,不予提成;销售额在元之间,超出销售额部分按%计提。恩赐元绩效奖,元奖励。销售额在元之间,超出销售额部分按%计提。给予元绩效奖,元奖励。销售额在元之间,超出销售额部分按%计提。恩赐元绩效奖,元奖励。副产品:基数为元/月,销售额在元内,不予提成;销售额在元之间,超出销售额部分按%计提。恩赐元绩效奖,元奖励。销售额在元之间,超出销售额部分按%计提。恩赐元绩效奖,元奖励。销售额在元之间,超出销售额部分按%计提。恩赐元绩效奖,元奖励。国内业务主产品::基数为元/月,销售额在元内,不予提成;销售额在元之间,超出销售额部分按%计提。恩赐元绩效奖,元奖励。销售额在元之间,超出销售额部分按%计提。恩赐元绩效奖,元奖励。销售额在元之间,超出销售额部分按%计提。恩赐元绩效奖,元奖励。精选文档精选文档3精选文档副产品:基数为元/月,销售额在元内,不予提成;销售额在元之间,超出销售额部分按%计提。恩赐元绩效奖,元奖励。销售额在元之间,超出销售额部分按%计提。恩赐元绩效奖,元奖励。销售额在元之间,超出销售额部分精选文档精选文档4精选文档;..精选文档精选文档4精选文档..按%计提。恩赐元绩效奖,元奖励。(2)价格提成:销售价格超出公司拟订价格的按超出部分的%计提。九、特别规定:公司可依据市场行情变化和公司战略调整,拟订有别于本提成制的、新的销售人员薪水支付制度。十、附则:(1)本方案自年月日起实行。(2)本方案由公司管理部门负责解说。精选文档精选文档6精选文档;..精选文档精选文档4精选文档

销售提成实施总结方案 来自淘豆网www.taodocs.com转载请标明出处.

相关文档 更多>>
非法内容举报中心
文档信息
  • 页数4
  • 收藏数0 收藏
  • 顶次数0
  • 上传人春天阳光
  • 文件大小29 KB
  • 时间2024-04-16