医院保卫科工作制度汇编.doc

医院保卫科工作制度汇编
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一、在院长领导下进行工作,积极完成分管院领导交办的各项工作和任务。
二、制定重点部门、重点岗位的安全保卫制度,积极采取措施,确保医院各工作场所的安全,维护医院工作的正常进行。
三、负责接待报案、举报和来访人员;保护医院患者及职工的人身、财产安全。负责协助有关部门做好无主病人查找工作。对发生的各种情况要认真做好记录,果断处置,对严重事态要及时报110等政府有关部门给予求助。
四、保持高度警惕,防火、防盗、防治安事件发生,制定应急预案,对重点科室、库房要害部门要经常巡视,发现可疑人员要进行盘查发现犯罪分子做案要勇于捕捉,发生事故抢救要奋力救。保护好现现场,及时报总查班和院领导,
积极协组公安机关侦破。
保卫科科长工作职责
一、在院长的领导下,负责医院安全保卫工作。组织和领导全科的日常工作和业务训练。
二、负责教育职工增强法制观念,提高警惕,做好“四防”工作。
三、负责组织制定治安管理制度和各项防范措施,保卫医院要害部门的安全。
四、协助公安机关对医院发生的各类案件进行调查和侦破。
五、负责本科人员的分工工作的落实、检查和考核,加强值班巡逻和门卫守护,搞好职工自行车管理。
六、负责组织检查各科安全情况,发现和清除治安灾害事故隐患。协助行政领导认真执行《中华人民共和国消防法》和有关易燃、易爆、放射源、危险物品的管理规定,定期检查消防安全设备。
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七、负责维护病区及门诊的秩序,及时劝解及处理各种纠纷。必要时,与公安部门联系,共同解决。
保卫干事岗位职责
一、在科长的领导下进行工作,积极完成科长交办的各项工作任务。
二、经常向职工宣传国家法律法令及院规院法,搞好安全防范教育,防止各类案件、治安事故的发生。
三、协同各部门健全安全防范责任制,加强同各治保组的联系,定期组织治保员业务学****和训练,充分发挥其积极作用。
四、发生案件后,认真保护现场,及时汇报,积极协助公安机关侦破。
五、认真搞好院内集体户口、犯罪档案、重点人口档案、文书文件档案的管理和保密工作。
六、积极向科长提出治安管理建议,当好科长参谋。
七、做好各科后进青年及失足人员的帮教工作,为科室增添更多的有用人才。
八、及时向保卫科长反映情况和完成保卫科长交办的其它任务。
九、认真抓好各部门综合治理目标管理工作。
保卫科值班交接班制度
一、保卫科实行坚持24小时工作值班制度,人员轮流值班,不得空时缺位。
二、做到每晚巡逻到各个科室,发现问题及时解决。
三、协助自行车管理站把职工和外来车辆管理好,不准乱放。保证120通道畅通无阻,发现堵塞道路,立即疏导。
四、保持高度警惕,尤其夜间对可疑人员要进行查问,对个别无理取闹人应及时给予处理,并向总值班室报告。五、交接班时要交值班必配的物品和重点部位防范及疑人疑物等情况,并实行首问责任制,认真写好交班记录。
保卫科巡逻制度
一、坚持24小时巡逻护院制度,每班巡逻不少于4遍。二、值班人员要忠于职守,按时上下班,坚守工作岗位,并按要求坚持巡查,加强巡逻密度和次数,确保要害部位的安全。
三、根据违法犯罪分子的特点,确定巡逻时间路线和守候地点,以便及时发现各种违法犯罪活动。
四、发现犯罪分子作案要奋力捕捉,发生事故要奋