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饼干研发经理岗位说明书.doc
文档介绍:
饼干研发经理岗位说明书
岗位名称
饼干研发经理
岗位编号
所在部门
研发部
岗位定员
直接上级
研发经理
工资等级
直接下级
研究员
薪酬类型
所辖人员
岗位分析日期
2006年11月
本职:饼干产品、生产工艺研发
职责与工作任务:



职责表述:参与制定饼干技术发展战略
工作时间百分比:10%
工作
任务
1.参与制定饼干技术发展规划,确立饼干新产品开发定位及研究方向。
频次:日常
2.实施饼干技术发展规划,制定部门工作计划。
频次:日常



职责表述:饼干产品开发和改良
工作时间百分比:20%
工作
任务
1.对饼干行业前瞻性技术进行研究和追踪。
频次:日常
2.组织饼干产品开发、工艺改进课题的攻关活动,对饼干新产品开发过程进行监督、控制。
频次:日常
3.完善对现有饼干产品的改良与技术。
频次:日常
4.组织饼干研发立项论证、成果鉴定。
频次:日常



职责表述:组织技术支持工作
工作时间百分比:10%
工作
任务
1.组织支持饼干生产部门工作,解决饼干生产中出现的技术问题。
频次:日常
2.组织配合营销部参与饼干售后技术支持工作。
频次:日常
3.参与饼干质量事故分析。
频次:日常



职责表述:负责组织部门技术创新工作
工作时间百分比:20%
工作
任务
1.负责组织部门人员研究和了解国内外饼干生产技术动态,提出饼干新产品、新技术开发建议。
频次:日常
3.组织部门人员配合和参与公司内部技术交流与培训。
频次:日常
4.负责组织部门人员研究先进技术,形成技术积累。
频次:日常



职责表述:负责部门管理
工作时间百分比:10%
工作
任务
1.组织制定本部门内部工作制度,并监控实施
频次:日常
2.负责本部门研发队伍建设,选拔、配备、培训、评价开发人员。
频次:日常
3.负责指导属下员工制定阶段工作计划,并督促执行。
频次:日常
4.负责协调部门内工作任务分工,合理安排人员。
频次:日常
5.负责控制部门预算,降低研发费用成本。
频次:日常
职责六
职责表述:完成上级交办的其他任务。
工作时间百分比:不定
主要权力:
1.公司饼干技术发展规划建议权。
2.有对直接下级人员调配、奖惩的建议权和任免的提名权。
3.对所属下级的工作有监督、检查权。
4.对所属下级的工作争议有裁决权。
5.对所属下级的业务水平和业绩有考核评价权。
6.权限内的财务审批权。
领导责任:
1.对饼干生产技术开发、改良负责。
2.对饼干产品开发、改良负责。
3.对饼干生产工艺改进负责。
4.对饼干生产车间技术支持负责。
5.对饼干研发部管辖的设备设施的完好性负责。
6.对饼干研发部涉及公司秘密的安全负责。
7.对饼干研发部给公司造成的影响负责。 内容来自淘豆网www.taodocs.com转载请标明出处.
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