考研管理类联考论证有效性分析写作切入点.doc

考研管理类联考论证有效性分析写作切入点‍论证有效性分析是管理类联考写作的命题之一,很多考生不知道如何进行练****也不知道如何切入,下面凯程考研老师就详细和考生谈谈论证有效性分析写作的切入点及注意事项,大家抓紧学****2016管理类联考:(1)弄清该论证的论点、论据、论证及结论各是什么,对其总体评价是什么;(2);(3)该论证的论据是否真实、可靠、成立,是否是建立在某种假设基础之上的,这些假设是否存在。如果论据是虚假的,如何证明这一点,虽然难以证明论据的虚假,,例如,论据的真实性是否依赖其他因素,如果有的话,这些因素是否具有当然的合理性;(4)该论证的论据如果是真实的,是否充分足以支持结论,论据与结论二者之间是否有必然的联系,论证对所证明的结论是否做了不恰当的引申和推广,如果论证所证明的事件之间是因果关系,导致结果的是否还有论证没有提及的其他原因;(5)有没有支持该论证结论的更为有力的论据被忽视了;(6)该论证所使用的推理和方法是否妥当、正确,论证是否有违背逻辑之处,从前提推出结论;除了依据已经表述的论据以外,是否需要假设其他条件,这些条件是否成立;(7)该论证的推理有无错误、漏洞或不妥,有无主观武断之嫌;(8)该论证的论证成立是否需要另外的条件,这些条件是否满足;(9)有没有另外一种解释或反例能削弱该论证;(10)该论证作何种修改能使论证更为有力。这些着眼点就指点了论证有效性分析的逻辑漏洞所在,挑错要从这些地方人手。(1)要抓住关键处写作论证有效性分析,最大的关键是要通过分析找出该论证存在的漏洞和错误,然后对该论证之所以存在这些错漏,进行合乎事理逻辑的、实事求是的原因分析,并且注意从该论证的材料中选取有说服力的实例进行验证,最后,针对其存在的漏洞和错误为其提出改进的对策建议。(2)要注意客观性既然论证有效性分析要求的是对某个论证本身存在的漏洞和错误进行分析评论,纵然这些漏洞和错误是我们分析出来的、看出来的,,而应当就该论证本身的问题,去客观地分析其存在的逻辑漏洞或错误,不要去阐述自己主观的认识和主张,并且评析要做到合情合理,持之有据,不能想当然。断定它有漏洞错误,那它就得确实有漏洞错误,说它无效不成立,那它就得确实是无效不成立,决不能根据自己主观的见解来决定其是非对错或有效无效,更不能写成立论性的评论或批判性的驳论。(3)要明确目的性论证有效性分析,意在测查考生逻辑分析的能力。对命题的内容熟悉,固然有助于我们更准确迅速地理解题干以找出问题;然而,即使对命题内容不熟悉,我们仍然可以运用一明二否三疑的原则,通过对题干推理过程中的客观分析,找出其逻辑缺漏。比如2011年的命题,内容是关于股票的,而考生不一定都懂得股票并炒股,但仍然可以就题干论证的推理过程,找出其存在的逻辑漏洞和错误。因为,命题要检测的不是看考生的股票知识,而是检测其逻辑分析的能力。只要我们能找出题干推理过程中客观存在的逻辑错误,并准确分析出其致错的原因,言之成理,就可以得到比较高的分数。(4)要把握着重点写作论证有效性分析这样的评论型作文,固然可以肯定题干论证的合