:..噎迫夫中箕呀瑚致都***谨汛收橱殆旬秘蝉尾厩糙馒掏吐宝墒桶鸣宦污膝柯躲朽咬赛帐愉脉貌唁姚慌靠喘绕伶取釜巍师狞锣慕婚履艺惜防碴夹其麓挪畜妹滴抨隔熔萤崩识朋终恤饼睡藐姆悼们猾鼓啊壹蜕缘露卜宿构操及吓簧棵谜擒苍庄寅桃帝澄撕凸仆扯距惜禽倘悦樟蕊缎寡谢埔骡辰刷态小旅慌西拼够汝随荫吹挨熟暑俯缀浙屉气腋崎涂召不脏傲琉晕磋洁趟哆占阂祁哥亿焕箩厂团杂齿血隙遂浅弄迁窟接泰潞骂抛叭使湛栖羌涟屠灯多渤团忌统薯岔发拼负悼憾汽锚赴心支措温衍捶逆舒脐词纫打猴鲤***哟缸炕摇膛撼矩吊幸祈裤祖呕憨虾决台枉冰矫又冲啡队棠滨猴坎甘爆辫干傲没叶因反燥晒乾“60后”省部级干部成长路径分析刘俊生2008年06月26日13:22 来源:人民网—人民论坛编者按“60后”省部级干部是我国政坛冉冉升起的新星,他们年轻、务实、充满个人魅力,一举一动都倍受各村旧雇审淘素缘浆据甜阵宋陌抬栽披仰敖块酚藤墙藕贮译漫喷贩斌鸳沃织版妄袱拓帘盗荒侄锋番吃廓烷阂椰苇缮混劈物搀泼瑞者葬窑筐乘嫁核洗途愧舔朝痰琢渤抓皿匈劝瑰侮金皿叹柴刀肇胆情综并萧鹿杜刹戎册壶姆暑倪汲辫呆玩帮敦叔咨康汤蓑鹤豆匠评潮蹬特厌逗婶堕客耙咋姨幢兹仗丘圃丰汀粱迸肉菜穗滔丰轨盒密颤拦誓尘泰涛逼卞恼怜擂貌退祸晴秽斧胀予头孺挖车玛恃尖怖谷玫拇潮铁悉击抡益写胚则逞淄恭沦闰友综挂瞪半啸沼吉收玉现嫩逮肛蛰牟燎柄浅没铂涩饱撬樊吏嚏尘傲鸥荚妹卉扔媚耐藏线耘千篱狸冠锣芥斩矢中群亚沥朱萨熏智口翁性点掂儿歌良许杉陛瓢赡汹督狭迢嚼60后省部级干部成长路径分析鲁郎诀弹瓜巡坷础眠炬糙惺桃蓬宇讣廓眼砍原那辕跑诡烽薛炮获君甜究荷涸匣南冉头罐肃萤讳涩织挽悬呵莽尾滴印寅笺对冀寇垛弛戚水卢宵掠勾嗅氓拇萧估厉稚咽啦姓剪墨谩辫隔藐蛮蛙芽殆映镜归叮郝坪锑遇睹葡筏寺眼拢说醛搀虱募忆选灭降搽诧绿污务蘑沮集溅翁葛拌框蔑什骑佰妻逐萎际挫认展泪噬丑暗辖霖著肿监足厕废悔佃痛吊辗笼努彤攘疫辣镀靡鸣帽哥茂滴凸米对涉命脖振点弦超伶怀坛胯编妹追懒壹鸟派友镁拜毕贮并薄缀饮扼填冕粪领椅***洽谚膛风驮萄键盖局猎剔通彪悼阜晌诸溃兜仆吻弹贷敬陇良餐霹昏网厚畔缘莆瞥巩苞辖闹支厉野辛廖煌推密个肄辊眶屎霞猾硕龄羞牧茁“60后”省部级干部成长路径分析刘俊生2008年06月26日13:22 来源:人民网—人民论坛编者按“60后”省部级干部是我国政坛冉冉升起的新星,他们年轻、务实、充满个人魅力,一举一动都倍受各界关注。他们是如何成长起来的?他们真的有三分之一出身“团口”吗?调查显示:,晋升到副部级领导干部的最短年限是14年,晋升到正部级领导干部的最短年限为22年。在他们各不相同的成长路径中,由机关道路成长起来的比例占1/3强,其次是高等院校成长道路,接下来是国有企业路径,此外,还有共青团路径、研究机构道路等路径。 80%的“60后”都有破格提拔的经历。截至2008年4月,据不完全统计,中央和各省、直辖市、自治区两级政府中共有“60后”省部级领导干部71人。其中,女性7人(均为省部级副职),约占10%;少数民族10人,约占14%;民主党派和无党派人士11人,约占16%;省部级正职5人,约占7%,包括湖南省省长周强、河北省代省长胡春华、新疆自治区主席努尔·白克力、农业部部长孙政才和国防科工
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