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职称评定量化计分标准.docx永州市第十六中学职称评定量化计分标准(正式稿)—、参评资格1、 参评高级职称年限是现任中级职称满五年才能参评。否则不予参评。2、 参评中级职称年限是现任初级职称满四年才能参评。否则不予参评。3、 继续教育要达到周期规定学时360个,信息技术要达到高级,普通话要达到相应等级(其中语文要达到二甲,其它学科要达到二乙),否则,不予参评。4、 参评学科与所取得的职称学科必须相符,否则不予参评。二、 学识水平5、 学历。截止参评当年的前一年的12月31日止,具备从事教育教学工作相应合格学历记2分。6、 具备合格学历从教年限记分:具备从事教育教学工作相应合格学历,(计算到当年6月31日止)。7、 学历提升记分:2003年以前具备大专毕业学历从事小学教育教学工作的,加记1分;具备本科毕业学历从事初中教育教学工作的,加记1分。(2003年以后参加工作的小学合格学历为大专,初中合格学历为本科,在此基础上,每提升一个学历层次的,加记1分。)三、 任职资历8、 工龄。从参加工作之日起计算到参评当年的前一年的12月31日止,。停薪留职离开我区教育教学岗位的扣减相应年限。9、 任现职称年限。计算到参评当年的前一年的12月31日止,,离开我区教育教学岗位的扣减相应年限。10、 班级工作。①参评相应年(截止到参评当年的6月31日止)担任学校中层及以上干部(必须以上级组织部门、区教育局任命文件为依据),同时担任两种或两种以上职务不累计记分。②,,,、,同一年不累计计分,只按最高奖项记分(以证书时间为准)。③。11、 我校参评教师在农村工作满5年的加2分,满10年及以上的加3分。(须提供书面证明材料)四、教育教学12、工作量。以近三个学年度周工作量(以学校考核方案标准计算R值为准,其中班主任周工作量另记5R)平均值为准,满工作量记6分,。(最高值不超过913、教学竞赛。近五年(以证书时间为准,截止参评当年的6月30日止)参加教育行政主管部门组织的教学竞赛获奖者,按国家级一、二、、2分、;省级一、二、、1分、;市级一、二、、、;区级一、二、、、;,同年优质课只记最高等次。。此项竞赛必须是经学校推荐并在市区教育局相关职能部门登记备案,并提供相符证件材料(如相关文件等),否则一律不予认可。14、 指导学生获奖。近五年(以证书时间为准,截止参评当年的6月31日止)指导学生参加教育行政主管部门组织的各级各类竞赛获奖,按国家级一、二、三等奖分别记2分、、,省级一、二、、1分、,市级一、二、、、,区级一、二、、、。只记当年最高奖分,不累计计分(不计人数)。参评年限内累计分不得超过5分。多人指导的由学校根据实际取平均记分。此项获奖必须是经学校上