学校发展五年规划发展规划.doc

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学校发展五年规划

一、指导思想:
以党的十六届五中全会精神为指导,认真领会"中共中央关于制定十一五规划的建议"精神,立足本校发展实际,进一步解放思想、深化改革,本着积极、务实、开拓的原则制定本规划,力争通过五年的不懈努力,把市**中学建成能适应二十一世纪教育要求的创新型学校。
二、总体目标:
未来五年,我校将按"校有特色、师有特点、生有特长"的思路,创"规范+特色"学校、建"敬业+专长"师资、育"合格+特长"人才, 形成可持续发展的办学的氛围,共同打造和谐校园。
一年目标:教育教学秩序规范,学生行为****惯良好,校园环境优美,创建省级文明校园。
三年目标:学生形成"自我教育、自我发展"的良好意识和行为****惯,教师形成"学****研究、创新"的科研意识和工作****惯,校园文化富有特色,教育质量稳中有升,建成省级重点中学。
五年目标:打造一个教育质量优良、管理富有特色、文化氛围浓厚和可持续发展的学****型学校。
三、学校发展背景分析
(一)学校概况:
*市第***中学是**市教育局直属的一所重点中学,省级艺术教育特色学校。学校位于****东北角,居于***之间,交通便利,环境优美。校园面积约20亩,校舍面积约21000平方米。现代化教学大楼和南综合楼宏伟壮观,实验大楼设施先进,多媒体教室、微机室、语音室、电子备课室、形体训练室、琴房等一应俱全,功能超前的校园网络已投入使用,200m环型塑胶环保跑道、东综艺楼、地下体育馆、校园电视台也在积极筹建中。现有在校学生数1087人,23个教学班。现有在职教师人。其中高级教师27人,中级教师35 人,初级教师人7,研究生学历7 人,教师学历达标率为100%。
(二)学校发展的优势:
,文化底蕴深厚。近年来,学校形成了一套完整的艺术教育工作管理制度和培训体制,注重艺术实践活动,屡获国家、省、市金银奖,向许多高校以及各级各类艺术团体输送了一批又一批艺术特长生。
、教风。多年的文化传承,形成了一支团结协作、奋发向上、敬业爱岗、严谨爱生的具有良好师德和教风的教师队伍。
,社会认同感强。由于学校教学质量过硬,在社会中的声誉高,也赢得了上级领导的关心支持和家长们的广泛支持。
,三风优良。教师队伍相对年轻,大部分教师精力旺盛,思想开放,安于工作,乐于奉献。教师工作和学****的自觉性较好,参与教研的积极性较强。
(三)学校面临的问题:
。这影响了教育活动的开展,一定程度上制约了新课程的改革,如活动场地不够,专用教室缺乏等。
,名师不够。学校教师平均年龄39 岁,学校中区级以上骨干教师只占教师数的15 %。由于教师队伍的年轻,在管理上、教育教学上干劲足,但却缺乏经验。教师队伍的年轻化既为教师培养创造了条件,也为教师培养产生了许多困难。
,我校有许多外地学生,家庭教育相对薄弱,管理难度大。
,这一定程度上影响了学校教科研的水平的提升。
四、工作措施:
(一)学校综合管理:
--一年目标
完善制度建设。汇集出台市****中学各处室、年级组、教研职责。
--三年目标、