煤矿全面安全体检专项工作方案.docx

煤矿全面安全体检专项工作方案曲靖富源黑路山煤业有限公司黑路山煤矿全面安全体检专项工作方案曲靖富源黑路山煤业有限公司黑路山煤矿二0一七年三月二十一日曲靖富源黑路山煤业有限公司黑路山煤矿全面安全体检专项工作方案按照《国家安全监管总局国家煤矿安监局关于开展煤矿全面安全体检专项工作的通知》(安监总煤监〔2017〕11号)和《云南省人民政府办公厅关于开展煤矿全面安全体检专项工作的通知》(云政办函〔2017〕32号)要求,为认真贯彻落实****总书记、李克强总理等党中央、国务院领导同志关于安全生产一系列重要指示批示精神,按照全国安全生产电视电话会议和安全生产工作会议部署,国家安全监管总局、国家煤矿安监局决定开展煤矿全面安全“体检”专项工作的要求,根椐我矿的实际情况,特制订安全“体检”专项工作实施方案。一、总体要求。针对本矿安全生产实际,围绕查大系统、治大灾害、除大隐患、防大事故,组织安全管理人员及各科室负责人,坚持隐患排查、发现隐患与整治隐患、摸清底数与完善机制相结合,开展煤矿安全“体检”,摸清煤矿安全隐患情况,查找薄弱环节和突出问题,狠抓重大灾害治理,严惩违法违规行为,落实分级分类分科室管控措施,提高监管监察工作的针对性和实效性,提升煤矿安全生产管理水平和保障能力,努力实现事故总量、死亡人数、较大事故“三个下降”,有效防范和坚决遏制煤矿重大以上事故,为党的十九大胜利召开创造稳定的安全生产环境。二、成立领导小组成员。组长:闵杰(法定代表)副组长:陈雄林(矿长)组员:冯跃山(技术总工)肖本国(安全副矿长)史正强(生产副矿长)刘少林(机电副矿长)陈雪(财务总监)成员:杨超虎(技术科科长)何保国(安通科科长)焦德全(机电科科长)陈开旺(调度室主任)李轶(综合办公室主任)李永华(财务科科长)段中成(职业危害防治科科长)张小方(运输队队长)领导小组下设办公室技术科,由冯跃山任办公室主任,负责日常事务。办公室成员由生产技术科、机电科、安通科、调度室负责完善工作机制,细化目标任务,狠抓工作落实,确保工作取得实效。三、安全“体检”工作步骤。煤矿全面安全“体检”专项工作从2017年3月开始,持续到2017年底,分两个阶段进行。第一阶段(从3月至9月底):全面“体检”。分三个步骤进行:第一步,自检自改。煤矿结合复产验收工作,对照《云南省煤矿企业全面安全体检表》,认真开展自检。自检工作委托安全中介服务机构进行,于4月15日完成。对查出的隐患和问题,建立台账,按照“五落实”要求进行整改,及时消除隐患。整改完成后,配合安全中介机构编制自检自改报告,报富源煤炭局大河煤炭分局进行审查。第二步,检查审核。煤矿安全管理人员及科室对煤矿自检自改报告进行检查审核,开展资料审查和现场检查,填写审查表。审查通过后,报煤矿安全“体检”工作组织单位待检。第三步,全面“体检”。由聘请中介安全机构对煤矿进行安全“体检”工作。煤矿于4月15日前完成自检自改。第二阶段(10月至12月底):巩固提高。煤矿安全管理人员及科室要对隐患突出的区域及系统进行“回头看”,重点检查第一阶段发现的隐患和问题整改落实情况,以及完善安全管理制度运行情况。结合煤矿安全“体检”工作进度,调整工作计划。10月至12月底,集中力量开展“回头看”。四、安全“体检”主要内容。(一)证照情况。查安全生产许可证、采矿许可证、工商营业执照等证照是否合法有效,是否及时变更。责任人:闵杰(法定代表)机构和人员情况。查是否设置安全生产管理机构,配齐配全矿长、总工程师和分管安全、生产、机电的副矿长等专职安全生产管理人员;查是否设置安全技术管理机构,配齐采煤、掘进、机电运输、通风、地质测量等专业技术人员;责任人:闵杰(法定代表)是否建立以总工程师为首的技术管理体系,技术管理责任是否落实;责任人:冯跃山(技术总工)“三项岗位人员”(主要负责人、安全管理人员、特种作业人员)是否培训考核合格。责任人:闵杰(法定代表)(三)管理制度和责任制落实情况。(1)查是否存在违法违规(三违与三超)问题;责任人:陈雄林(矿长)严格按照煤矿编制《安全质量标准化实施方案》进行开展工作,查各项是否达到二级安全质量标准化的要求;责任人:冯跃山(技术总工)(3)技术、生产、安全、机电等负责人、各科室、各岗位责任制,以及各类安全生产管理制度和作业规程、操作规程等是否符合要求,是否得到有效落实。责任人:陈雄林(矿长)(四)开拓部署与采掘生产组织情况。(1)矿井设计、采区设计及主要巷道布置是否符合煤矿实际,严格按照2017年度开拓开采规划布置井下作业;责任人:冯跃山(技术总工)、史正祥(生产副矿长)矿井、水平、采掘工作面主要安全生产系统和设施是否符合矿井15万吨/年的设计要求,并进行跟踪落实;责任人:史正祥(生产副矿长)矿井开拓、准备、回采和开拓煤量是否平衡,是否存在“采、掘