做好职业规划.pptx

2019/12/221公共选修课就业准备与应聘技巧金陵科技学院商学院任裕峰grace_******@2019/12/222第四章做好职业规划一、个人职业生涯规划的界定二、职业生涯规划的意义三、制定职业生涯规划应遵循的原则四、职业生涯规划的分类五、职业生涯规划的基本步骤六、大学生职业生涯规划的步骤七、 职业生涯规划经典案例与分析八、大学生职业生涯规划中的常见问题分析2019/12/223第四章做好职业规划一、个人职业生涯规划的界定个人职业生涯规划是指个人根据对自身的主观因素和客观环境的分析,确立自己的职业生涯发展目标,选择实现这一目标的职业,以及制定相应的工作、培训和教育计划,并按照一定的时间安排,采取必要的行动实施职业生涯目标的过程。2019/12/224个人职业生涯规划一般包括自我剖析、目标设定、目标实现策略、反馈与修正等四个方面的内容2019/12/225二、职业生涯规划的意义思考:生涯规划能为我做些什么?2019/12/226生涯规划的作用生涯规划能帮助个人确定职业发展目标生涯规划有助于个人抓住重点生涯规划能引导个人发挥潜能规划能鞭策个人努力工作规划能帮助你评估目前的工作2019/12/227三、制定职业生涯规划应遵循的原则长期性可行性挑战性适时性适应性持续性2019/12/228四、职业生涯规划的分类类型定义及任务人生规划整个职业生涯的规划,时间长至40年左右,设定整个人生的发展目标。如规划成为一个有数亿资产的公司董事长期规划5-10年的规划,主要设定较长远的目标。如规划30岁时成为一家中型公司的部门经理,规划40岁时成为一家大型公司副总经理等等中期规划一般为2-5年内的目标与任务。如规划到不同业务部门做经理,规划从大型公司部门经理到小公司做总经理等等短期规划2年以内的规划,主要是确定近期目标、规划近期完成的任务。如对专业知识的学****2年内掌握哪些业务知识等等2019/12/229五、职业生涯规划的基本步骤规划职业生涯是一个周而复始的连续过程,其过程包括确定志向、自我评估、生涯机会评估、职业选择、职业生涯路线选择、确定目标、制定行动计划、评估与反馈八个步骤。2019/12/2210一份职业经理人的职业生涯规划示例